Часто задаваемые вопросы. Студенческая биржа труда
Студенческая биржа труда
На этой странице вы найдете ответы на самые часто задаваемые вопросы о Студенческой бирже труда.
Для вашего удобства мы разделили вопросы на тематические блоки.
Если вы не нашли ответ на свой вопрос, задайте его здесь.
Кто может зарегистрироваться на портале?
Зарегистрироваться на портале в качестве соискателя может пользователь, являющийся студентом или выпускником высшего учебного заведения (если с даты окончания вуза прошло не более 3-х лет).
Представитель предприятия может зарегистрировать свое предприятие в качестве работодателя.
Представитель высшего учебного заведения может зарегистрировать свой вуз в качестве вуза-участника.
Как зарегистрироваться на портале?
Зарегистрироваться на портале можно в качестве соискателя, работодателя и вуза-участника.
Регистрация соискателя
Если вы являетесь студентом или выпускником высшего учебного заведения (с даты окончания вуза прошло не более 3-х лет), вы можете зарегистрироваться на портале в качестве соискателя. Для этого вам необходимо заполнить регистрационную форму. В случае одобрения заявки вы получите на электронную почту соответствующее уведомление, после чего сможете пользоваться всеми возможностями портала.
Регистрация работодателя
Если вы являетесь представителем компании, вы можете зарегистрироваться на портале в качестве работодателя. Для этого вам необходимо подать заявку, заполнив регистрационную форму. Ваша заявка поступит на рассмотрение в модератору.
В случае одобрения заявки вы получите на электронную почту соответствующее уведомление, после чего сможете пользоваться всеми возможностями портала.
Регистрация вуза-участника
Если вы являетесь представителем высшего учебного заведения, вы можете зарегистрировать свой вуз на портале в качестве вуза-участника. Для этого вам необходимо подать заявку, заполнив регистрационную форму. Ваша заявка поступит на рассмотрение модератору.
В случае одобрения заявки вы получите на электронную почту соответствующее уведомление, после чего сможете пользоваться всеми возможностями портала.
На каких условиях предоставляются услуги Студенческой биржи труда?
Обязательным условием для всех категорий участников является регистрация на портале и осуществление всех последующих действий в соответствии с правилами. Нарушение правил незамедлительно повлечёт удаление профиля и запрет на дальнейшее использование портала.
Соискатель может совершенно бесплатно пользоваться всеми сервисами Студенческой биржи труда, включая регистрацию, поиск вакансий, размещение своих резюме и т.д.
Работодатель бесплатно пользуется сервисами Студенческой биржи труда, включая регистрацию, поиск резюме, размещение своих вакансий и т.д.
Вузы-участники пользуются всеми сервисами портала бесплатно.
Есть ли на портале модерация вакансий и резюме?
Все вакансии и резюме проходят обязательную премодерацию (предварительную проверку). Только после одобрения модератором резюме и вакансии размещаются в открытом доступе.
Сколько резюме я могу опубликовать?
Вы можете опубликовать неограниченное количество резюме.
Часто бывает целесообразно иметь несколько вариантов резюме, чтобы претендовать на разные вакансии.
Как сделать мое резюме максимально привлекательным для работодателей?
Рекомендуем как можно более подробно заполнить поля профиля, указав все ваши знания, навыки и достижения, которые могут быть полезны на желаемой позиции. Именно эти сведения дадут работодателю наиболее полное представление о том, насколько вы ему подходите.
Обратите особое внимание на сопроводительный текст к резюме: он должен быть лаконичным, но ёмким по смыслу. Ваша задача - кратко объяснить, почему вам интересна именно эта позиция и чем вы можете быть полезны будущему работодателю.
Кто может видеть мое резюме? Какая информация обо мне доступна для просмотра?
Ваше резюме доступно зарегистрированным работодателям и модератору.
Ваши персональные данные (телефон, адрес электронной почты) недоступны работодателю до тех пор, пока он не пригласит вас на собеседование.
Модератор имеет доступ ко всей информации о вас.
Другие соискатели и незарегистрированные пользователи не могут видеть какую-либо информацию о вас.
Как долго моё резюме будет находиться в системе?
Резюме размещаются на портале на срок до 3 лет, после чего архивируются. Участие в проекте в качестве соискателя не даёт 100% гарантию трудоустройства!
Как найти вакансию?
Наш сервис дает возможность найти вакансию двумя способами. Вы можете воспользоваться поиском по каталогу компаний или расширенным поиском. У каждого способа есть свои преимущества.
Расширенный поиск посредством заполнения специальной формы дает возможность максимально гибко настроить параметры, что увеличивает количество вакансий, интересных именно вам.
Поиск по каталогу компаний дает возможность поиска вакансии конкретного работодателя.
Как я могу связаться с работодателем и отослать ему резюме?
Чтобы откликнуться на вакансию, необходимо на странице описания вакансии нажать кнопку «Отклинкуться». В открывшемся окне напишите сопроводительное письмо и выберите одно из своих резюме (если их несколько), которое вы хотите отправить. Затем нажмите кнопку «Отправить отклик», и ваше резюме придет непосредственно работодателю.
Имейте ввиду, что контактные данные работодателя будут видны только после того, как вы откликнитесь на вакансию.
Как я могу увидеть приглашение от работодателя?
При входе в свой личный кабинет в разделе "Приглашения" вы сможете увидеть приглашения от компаний, заинтересованных вашим резюме. Работодатель назначает дату, время и место собеседования. Если у вас появятся дополнительные вопросы, вы можете связаться с работодателем по указанным контактным данным.
Для более подробной информации оснакомьтесь с Правилами пользования порталом.
sbt-univer.ru
Студенческая биржа труда
Если вы хотите найти работу с помощью нашего портала, следуйте данным инструкциям.
ШАГ 1. Перед началом работы с порталом подумайте, чем бы вы хотели заниматься и что вы можете предложить работодателю.
Очертите круг предполагаемых вакансий, на которые вы могли бы претендовать. Соберите и отсканируйте все имеющиеся документы: диплом, сертификаты и свидетельства об окончании различных курсов и тренингов, почетные грамоты, научные работы, публикации в СМИ – все, что может быть интересно потенциальному работодателю и характеризует вас как образованного и активного соискателя. Позаботьтесь о вашей фотографии хорошего качества.
Обязательно ознакомьтесь с Правилами пользования порталом Студенческой биржи труда.
ШАГ 2. Зарегистрируйтесь на портале. Для этого выберите тип пользователя «Соискатель».
Заполните регистрационную форму. Будьте внимательны, старайтесь не допускать ошибок и опечаток. Отправьте заявку. После одобрения заявки вы сможете перейти в ваш личный кабинет под логином и паролем, указанным при регистрации.
ШАГ 3. Отредактируйте ваш профиль.
Заполняя поля профиля, следуйте подсказкам. Обратите особое внимание на поля «Опыт работы», «Знания и достижения»: сведения, которые вы здесь укажете, могут стать для работодателя решающими в выборе вас как кандидата на желаемую позицию.
ШАГ 4. Составьте резюме.
Перейдите по вкладке «Мои резюме» и заполните поля формы. Чтобы сделать резюме доступным для работодателя, нажмите кнопку "Опубликовать". Если вы готовы претендовать на несколько должностей, составьте резюме на каждую.
ШАГ 5. Откликайтесь на вакансии.
Вакансии можно искать по каталогу компаний (вкладка «Все работодатели») или по базе вакансий (вкладка «Поиск вакансии»). Расширенный поиск посредством заполнения специальной формы дает возможность максимально гибко настроить параметры, что увеличивает количество вакансий, интересных именно вам. Поиск по каталогу компаний дает возможность поиска вакансии конкретного работодателя.
Если вы хотите найти молодого специалиста с помощью нашего портала - следуйте данным инструкциям.
ШАГ 1. Подготовьте заявку на участие в Студенческой бирже труда.
Перед началом работы обязательно ознакомьтесь с Правилами пользования порталом Студенческой биржи труда, затем выберите тип пользователя «Работодатель».
Перейдите на страницу регистрации и скачайте бланк заявки на участие в Студенческой бирже труда.
Заполните заявку на фирменном бланке, поставьте подпись, печать и отсканируйте документ.
Рекомендуем также подготовить логотип вашего предприятия в хорошем качестве.
ШАГ 2. Зарегистрируйтесь на портале.
Заполните регистрационную форму. Будьте внимательны, старайтесь не допускать ошибок и опечаток. Прикрепите отсканированную заявку на участие в Студенческой бирже труда и нажмите кнопку "Продолжить". Ваша заявка попадает на модерацию.
После одобрения заявки вы получите на электронную почту соответствующее уведомление и сможете перейти в ваш личный кабинет под логином и паролем, указанным при регистрации.
ШАГ 3. Отредактируйте ваш профиль.
Заполняя поля профиля, следуйте подсказкам. Опубликуйте логотип компании и нажмите кнопку "Сохранить".
ШАГ 4. Разместите вакансии.
Для этого перейдите на страницу создания вакансии (вкладка «Мои вакансии»).
Заполните поля формы. Постарайтесь как можно более подробно описать вакансию.
Если необходимо, прикрепите документы: должностную инструкцию, справку о зарплатой политике предприятия и т.п.
После сохранения вакансии, она появится в списке ваших вакансий. Вы можете ее просматривать и редактировать. Чтобы вакансия была доступна соискателям, нажмите кнопку "Опубликовать".
ШАГ 5. Начните поиск кандидата на вакансию.
Перейдите по вкладке «Поиск резюме» на страницу поиска. Заполните форму, задав необходимые параметры поиска.
Чтобы пригласить соискателя на собеседование, необходимо на странице резюме соискателя нажать на кнопку "Пригласить". В открывшемся окне заполните все графы и нажмите кнопку "Сохранить". Соискателю придет уведомление, что он приглашен на собеседование.
Имейте в виду, что на этапе поиска вам будет доступна только часть информации о соискателе. Его персональные данные (телефон, адрес электронной почты) будут доступны вам после того, как вы пригласите кандидата на собеседование.
Если вы нашли специлиста, отправьте вакансию в архив.
ШАГ 6. Воспользуйтесь всеми возможностями портала.
Добавляйте резюме в избранное и просматривайте их в разделе «Отобранные резюме».
Просматривайте отклики на ваши вакансии и информацию об откликнувшихся соискателях в разделе "Отклики".
Выбирайте сосикателей из числа "Лучших выпускников РТ".
Составляйте свой собственный курс, публикуйте его в рамках Электронного корпоративного университета, тестируйте несколько соискателей одновременно и выбирайте лучшего.
Желаем успешной работы на Портале Студенческой биржи труда!
sbt-univer.ru
Студенческая биржа труда
Социологические исследования наглядно показывают, что выпускники вузов с большим трудом устраиваются на первую работу. Это вполне объяснимо: работодатели неохотно связываются со специалистами без опыта работы, ведь такой сотрудник – «кот в мешке». Даже отличник, хорошо подкованный теоретически, не всегда оказывается хорошим работником. С другой стороны, предприятия заинтересованы в молодых и энергичных специалистах, а кто, как не студенты и выпускники, могут похвастаться активностью и энтузиазмом?
Корни проблемы – в отсутствии своевременного взаимодействия между работодателями и выпускниками вузов. Студенческая биржа труда как раз является идеальной электронной площадкой для разностороннего и эффективного общения работодателей и молодых соискателей.
Студенческая биржа труда позволяет возродить традиции профориентации. Главная цель проекта – оказание содействия студентам и выпускникам в поисках достойной работы, а работодателям – в сотрудничестве с молодыми специалистами.
На Бирже размещена большая актуальная база вакансий и резюме, которая ежедневно пополняется. Лига студентов РТ активно сотрудничает с проектом, подписан ряд соглашений с крупнейшими вузами республики: КФУ, КНИТУ-КАИ, КГЭУ, КНИТУ, АГНИ, ИУЭП, которые являются «поставщиками» лучших студентов в наш проект.
В чем уникальность портала?
Студенческая биржа труда – это единственный рекрутинговый ресурс, где студентам и выпускникам предоставляется возможность всесторонне заявить о себе, повысить свой профессиональный уровень, заинтересовать будущего работодателя, пройти онлайн-собеседование и получить реальный шанс стать сотрудником серьёзного, успешного предприятия. Информация о соискателях представлена не только их самопрезентацией (резюме), но также развёрнутыми портфолио, средним баллом, оценками по различным дисциплинам, видеофрагментами онлайн-защиты и т.д.
Ещё одно уникальное преимущество Биржи – возможность повысить квалификацию соискателя, провести обучение, оценить его способности и сформировать конкретное представление о кандидате с профессиональной точки зрения. Работодатели также могут составить свой собственный курс, опубликовать его на Электронном корпоративном университете и направить соискателей на его прохождение. Таким образом, работодатель получает возможность протестировать большое количество соискателей одновременно и выбрать лучшего.
sbt-univer.ru
Как студенту встать на биржу труда?
Дорогой читатель, говорить о трудоустройстве в период получения высшего образования не приходится, поскольку пятилетняя (шестилетняя) учеба в вузе – это и есть трудовая занятость, за которую студент может еще и получать благодарность виде ежемесячной стипендии. Это только в том случае, если учится хорошо и имеет средний бал не ниже «4»!
Но все равно вопрос, как студенту встать на биржу труда, особенно актуален, поскольку дополнительный источник дохода от государства желает получить каждый учащийся.
Осталось только разобраться, а законно ли это, и что требуется для получения статуса «официально безработный»? Тема интересная, тем более может коснуться не только студентов, но других категорий граждан, пребывающих в так называемом «творческом поиске».
Студент и биржа труда
Сначала поговорим о законодательстве, где черным по белому написано, что студент дневного отделения (очного обучения) не может встать на учет по безработице, будучи студентом одного из вузов Российской Федерации.
Учеба приравнивается к трудовой деятельности, а стипендия является той самой ежемесячной оплатой труда – заработной платой.
Именно поэтому сокрытие этой информации на бирже труда и постановка на учет студентов-очников может стать административным правонарушением, проще говоря, аферой, за которую в дальнейшем государство и российское законодательство могут наказать всех виновных и причастных.
Конечно, некоторые умельцы все же умудряются «проскочить», не предоставив сведений о своей учебе, но все равно такие «темные делишки» чреваты крайне неприятными последствиями.
Но как это им удается?
Здесь имеет значение несколько наталкивающих на аферу факторов:
1. Общей базы по всем высшим и средне специальным учебным заведениям не существует, но даже если она имеется, то доступ к ней биржи труда уж точно ограничен, вернее полностью отсутствует.
2. Не последнюю роль в этой задумке играет студенческий билет. Если к нему не прикреплены льготы, то на бирже труда статус студента определить будет очень сложно.
3. Знакомства на бирже труда – еще один стимул нарушить российское законодательство, но важно понимать, что в дальнейшем такие полезные связи вовсе не помогут избежать уголовной ответственности по статье «Мошенничество».
Вывод напрашивается сам собой: если очнику по каким-либо причинам необходимо встать на биржу труда в качестве безработного, то рекомендуется несколько раз подумать, чтобы не совершить опрометчивый поступок.
Конечно, может «пронесет», но также не исключены серьезные проблемы дома и в университете, если правда неожиданно раскроется.
Для чего это может быть необходимо?
Итак, если студент вуза дневного отделения все же решился на поход в центр занятости своего города, то у него должны быть на это веские причины. На самом деле варианта всего два – субсидии и пособие.
Одним студентам просто необходимы субсидии для открытия частного предпринимательства, вот они и отчаиваются на такой рискованный шаг.
Например, в вузе пришла гениальная идея открыть ИП и продвигать свой бизнес-план, но денег на такие радикальные перемены в жизни катастрофически не хватает.
Советуем почитать: Как увеличить стипендию студенту?
Вот поэтому студенты-очники и решаются на такой шаг, чтобы улучшить свое благосостояние и повысить статус в обществе.
Казалось бы, намерения самые светлые, но за ними кроется обман государства, поэтому, если поймают, будет худо всем.
Как известно, государство не терпит обмана и, тем более, краж, поэтому уголовная или административная ответственность последует незамедлительно.
Хорошо, если придется просто штраф оплатить и конец дела, но заметно усложнится студенческая жизнь, если подразумевается уголовная ответственность по статье «Мошенничество».
Так что важно заблаговременно подумать, а будет ли в такой жизненной ситуации риск тем самым благородным делом или все-таки нет?
Теперь, что касается пособия! Как известно, все безработные граждане, состоящие на учете биржи труда, ежемесячно получают пособие по безработице.
Сумма, как правило, фиксированная и выплачивается стабильно, так что станет прекрасным дополнением к стипендии или отличной ее заменой.
Чем не вариант подзаработать? Конечно, цели опять-таки корыстные, но многие учащиеся вузов уверены, что никакого преступления по отношению к государству не совершают, и все это им сойдет с рук.
Теперь немного личного опыта: у меня есть знакомые, которым удалось в статусе студентов встать на биржу труда и получить от данной организации ощутимую финансовую помощь.
Большинство из них проскочили и не были разоблачены государством, но все-таки один неприятный случай произошел.
Так называемый « безработный студент» попался на льготном студенческом билете, и тут же стало известно, что он является учащимся одного из вузов, более того, дневного отделения.
Конечно, виноват сам, но в итоге колоссальный скандал разразился в университете, и его чуть было не отчислили под конец пятого курса.
В тюрьму не посадили за мошенничество, но родителям пришлось выложить кругленькую сумму, чтобы это дело замяли и не испортили ему будущую жизнь.
Надеюсь, такой урок ему пошел только на пользу, хотя есть и другая пословица: «Горбатого могила исправит».
Чтобы не попасть в столь неприятную ситуацию, важно разобраться, кто может стать на биржу труда по закону, а кому недоступна такая возможность. Об этом стоит поговорить немного подробней – мало ли, в жизни пригодится и не раз.
О правилах постановки на биржу труда
Согласно действующему законодательству «О занятости населения в РФ» от 19.04. 1991г. № 1032 пополнить базу безработных биржи труда могут граждане по таким критериям оценки:
• трудоспособный возраст;
• отсутствие серьезных заболеваний, инвалидности;
• отсутствие работы и официального заработка;
• обязательная регистрация на бирже труда с целью помощи в дальнейшем трудоустройстве;
• поиски работы.
Если человеку присуща такая характеристика, то он уже имеет статус «безработный» и может рассчитывать на помощь государства в поиске достойной работы.
Советуем почитать: Как студенту найти работу по специальности?
Но не все категории граждан могут обратиться к бирже труда и встать на учет по безработице.
Законодательством введены следующие ограничения, нарушать которые крайне нежелательно:
• студенты очных отделений;
• лица, проходящие воинскую службу;
• несовершеннолетние или пенсионеры по старости;
• осужденные и приговоренные к исправительным работам, лишению свободы;
• при отсутствии указанных документов для постановки на учет.
Сразу стоит уточнить, что заочники могут получить официальный статус «безработный», если предоставят на биржу труда требуемый пакет документов.
На них такое ограничение в большинстве своем не распространяется, но лучше всего сообщить о своем статусе, чтобы в будущем избежать серьезных проблем с законодательством.
Необходимые документы для постановки на биржу труда
Если студент все-таки решил пойти на авантюру и не боится последствий, то необходимо предоставить в соответствующие органы стандартный для всех категорий граждан РФ пакет документов.
Это:
• внутренний паспорт с ксероксом всех заполненных страниц;
• справка о доходах за последние три месяца официального заработка;
• ксерокс всех заполненных страниц трудовой книжки при наличии оригинала;
• официальное заявление стандартного образца.
Необходимость в других документах, как правило, не возникает, но для уточнения список можно найти на информационном стенде биржи труда.
Если все документы собраны и предоставлены, а инспектор оформил личное дело, то это дает право считаться официальным безработным, рассчитывать на предоставление работы и регулярные выплаты пособия по безработице.
Конечно, такое удовольствие невечное, поэтому совет всем безработным: искать варианты, соглашаться на предложения биржи труда, чтобы в скором времени занять свою ячейку в современном обществе.
Альтернативная биржа для студентов
Как уже понятно, биржа труда закрыта для студентов дневного отделения, а нарушение этого правила строго карается законом.
И что делать, например, будущим выпускникам? Где и как искать подходящую работу? Как быстро перестроиться с получения образования на его реализацию во взрослой жизни?
Советуем почитать: Как студенту взять кредит?
Оказывается, вариант имеется, причем не один. Конечно же, поможет всемирная паутина, поскольку именно в интернете можно найти достаточное количество виртуальных бирж труда, которые помогут найти наиболее подходящую вакансию еще в статусе студента – очника.
Чем не альтернатива?
Предложение выгодное и перспективное, а главное – позволяет еще в стенах университета определиться со своей будущей специальностью, должностной инструкцией и ежемесячной заработной платой.
Не буду называть конкретные сайты, занимаясь ненужной рекламой, лучше опишу, в чем заключаются их главные преимущества, и что они предоставляют для будущих выпускников.
Это:
• индивидуальная профориентационная помощь;
• свежая информация о рынке труда и рейтинг образовательных услуг;
• возможность найти реальную работу;
• шанс подобрать компетентный молодой персонал;
• информация об актуальности некоторых профессий и специальностей.
Вывод: Так что выход для добропорядочных студентов найден! Подходит он тем студентам, которые не претендуют на льготы, субсидии и социальное пособие, а рассчитывают получить реальную помощь в дальнейшем трудоустройстве и найти себя в этой жизни.
Тех, кого больше интересует финансовая сторона вопроса и личная выгода, просьба не беспокоить, тем более они заняты махинациями, как студенту встать на биржу труда.
А вы уже сталкивались с биржей труда? Расскажите о своём опыте в комментариях ниже.
Теперь ты знаешь о том, как студенту встать на биржу труда.
С уважением, команда сайта советстуденту.рф
Автор: Анна Кислякова
xn--b1aecb4bbudibdie.xn--p1ai
|
Студенческая биржа труда является структурным подразделением института и реализует следующие задачи: - создание банка данных о студентах НГГТИ, нуждающихся в предоставлении рабочего места; - сбор информации о наличии рабочих мест в государственных и негосударственных учреждениях и организациях города; - помощь студентам НГГТИ в трудоустройстве; - активное участие в акциях и мероприятиях, проводимых координирующими региональным или федеральным органами. Свою деятельность СБТ осуществляет в рамках положения, устава института, руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами и распоряжениями Правительства Российской Федерации, Трудовым кодексом Российской Федерации, нормативными документами Министерства образования СК, иными локальными актами.СБТ взаимодействует с факультетами, кафедрами, учебным отделом, бухгалтерией и другими подразделениями вуза.Совместно с ГКУ «Центр занятости населения города Невинномысска», студенческая биржа труда НГГТИ организует и проводит мероприятия, такие как, «Ярмарка вакансий», участвует в краевой целевой программе «Снижение напряженности на рынке труда Ставропольского края в 2011 году».
Отчет совета содействия занятости студентов и трудоустройству выпускников НГГТИ, студенческой биржи труда НГГТИ
План мероприятий по обеспечению занятости молодежи в НГГТИ и его структурных образовательных подразделениях на 2015-2016 гг.
Образец резюмеСайты для поиска работы
Контактная информация:357108, Ставропольский край, г. Невинномысск, Бульвар мира, 19. Время работы: с 8-00 до 17-00. Перерыв: с 12-00 до 13-00. Выходной: суббота, воскресенье.
|
xn--c1aapr1a.xn--p1ai
Студенческая биржа труда
Мое образование и опыт работы
После окончания 9 классов я поступила в Альметьевский политехнический техникум на факультет «Экономика и бухгалтерский учет». После его окончания поступила в КНИТУ (бывш. КХТИ им. Кирова) на заочное отделение факультета «Менеджмент». Сейчас я учусь на последнем курсе, в этом учебном году получаю диплом о высшем образовании.
Впервые искать работу я начала сразу после окончания техникума. Хотелось зарабатывать и жить самостоятельно. Но опыта у меня не было, поэтому устроиться на работу не получалось. После месяца поисков я встала на учет в Центр Занятости Населения. С ЦЗН меня направили на работу оператором ЭВМ в ООО «ЮВ ВВЦ». Я набирала информацию на компьютере, сортировала материалы, составляла таблицы, сводки, регистрировала документы. По окончании трудового договора я уволилась.
Так как я училась на бухгалтера, мне хотелось найти работу по своей профессии. Опыта в бухгалтерии не было, к тому же работодателей смущало то, что я заочница. Пришлось сменить несколько мест работы: менеджер, офис-менеджер, делопроизвод
итель, но все не по долгу.
После всех этих трудностей мне все-таки удалось устроиться бухгалтером в ООО «Парнер СБ». Базу знаний в сфере бухгалтерии я получила именно там. Работа заключалась в ведении бухгалтерского учета в программе 1С, анализе счетов, оценке документов на соответствие требованиям законодательства, начислении налогов по зарплате, формировании отчетности в фонды и т.д.
Эта работа была для меня очень интересной, и я с удовольствием впитывала как губка всю информацию. Но начался финансовый кризис, и сначала сократили штат, а впоследствии компания и вовсе закрылась. Это случилось в августе этого года. Сейчас я нахожусь в поиске новой работы.
Какого работодателя я ищу
Сейчас самое главное для меня, чтобы компания была государственной. Не хочу больше иметь дело с частными ООО или ИП. В потолок достали задержки заработной платы, переработки, неоплачиваемая работа в выходные и праздничные дни.
Личные качества
Я ответственна, внимательна и быстрообучаема. Сдержанная, никогда не иду на конфликт. Среди минусов – я слишком доверчива, отчего порой разочаровываюсь в людях. Также мне мешает то, что я воспринимаю все трудности на работе чересчур близко к сердцу. Еще я стеснительная.
Желаемые условия труда
В идеале мне бы хотелось пятидневный восьмичасовой рабочий день. Ожидаемая зарплата – от 12 т.р. Для меня важно официальное трудоустройство по ТК РФ и белая заработная плата без всяких конвертов.
sbt-univer.ru
ЭМБиТ | Электронная многопрофильная биржа труда
Городская студенческая биржа труда и обучения Санкт-Петербургского государственного университета промышленных технологий и дизайна (ГСБТО СПбГУПТД) образована в 1999 году по решению Совета ректоров вузов Санкт-Петербурга. ГСБТО осуществляет свою деятельность при взаимодействии и поддержке: Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга, Межрегионального координационно-аналитического центра по проблемам трудоустройства и адаптации к рынку труда выпускников учреждений профессионального образования МГТУ им. Баумана, Министерства образования и науки РФ.
В 2006 году Министерством образования и науки Российской Федерации ГСБТО присвоен статус Регионального центра содействия трудоустройству и адаптации к рынку труда выпускников учреждений высшего профессионального образования Санкт-Петербурга (Региональный центр).
За период деятельности сотрудниками биржи оказано содействие в трудоустройстве более 150000 студентов и выпускников учебных заведений Санкт-Петербурга. Для обучающихся студентов работа предоставляется временная, сезонная, с гибким графиком; для студентов последних курсов и выпускников, как правило, по специальности. Каждый студент и выпускник, пришедший на ГСБТО, получает первичную профориентационную поддержку (информацию о рынке труда и консультацию о соответствии резюме и выбранной профессии). Желающим предоставляется углублённая индивидуальная психологическая профконсультация. Для студентов старших курсов проводятся различные тренинги и семинары: «Технология трудоустройства», «Имидж», «Самопрезентация» и другие.
Региональный центр (ГСБТО) располагает банком вакансий Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга, банком вакансий компании Headhunter и собственным банком вакансий, размещённым на сайте www.embit.ru, при этом использует авторский программный продукт — информационно-аналитическую систему «Электронная многопрофильная биржа труда»-ЭМБиТ (зарегистрирована Роспатентом 15.09.03г. свидетельство № 2003612152). Система ЭМБиТ успешно функционирует и служит для мобильного и эффективного трудоустройства молодёжи, а также для обмена информацией по тематике деятельности вузовских центров занятости.
На бирже работают квалифицированные специалисты, осуществляется научно-методическая деятельность. Защищена диссертация на тему «Мониторинг потребности экономики в специалистах различного уровня профессиональной подготовки». По заказу Правительства Санкт-Петербурга и Минобразования РФ за период деятельности (с 1999 года) сотрудниками ГСБТО было выполнено более 30 госзаказов и несколько научно-исследовательских работ. По заданию Министерства образования и науки РФ сотрудники биржи организовывали и проводили Всероссийские семинары и конференции для вузовских и региональных центров трудоустройства выпускников. Ежегодно проводились городские ярмарки вакансий с привлечением более 80 работодателей с участием от 4000 до 5000 студентов и выпускников учебных заведений.
Директор Регионального центра (ГСБТО): Надежда Владимировна Ефимова
Тел. (812) 315-13-56, (812) 315-02-94
Электронная почта: [email protected], наш сайт: www.embit.ru
Адрес: Санкт-Петербург, ул. Большая Морская, д.18, СПбГУПТД, пом. 131
embit.ru
