Вакансии компании ЛЕВОБЕРЕЖНЫЙ, Новосибирский социальный коммерческий банк

Заботимся о финансовом благополучии
людей и бизнеса Сибири

Обеспечение доверия

Главным параметром, который учитывается клиентами при выборе партнера для финансового обслуживания, по-прежнему считается репутация на рынке. За годы успешной работы «Левобережный» заслужил право считаться надежным.

Банк «Левобережный» входит в систему обязательного страхования вкладов и основные профессиональные и деловые сообщества России.

BBПрогноз «Стабильный»

ruА-Прогноз «Стабильный»

45 местосреди банков России

ТОП-3Интернет‑банков страны

Банк «Левобережный» — современная кредитная организация, занимающая активную позицию во всех секторах финансовых услуг. Сегодня мы ставим себе цель — стать лидером регионального финансового рынка, и приглашаем вас вместе с нами двигаться вперед!

Почему Банк «Левобережный»

Крупнейший
региональный банк

Центр принятия решений
 в Новосибирске

Принципы бережливого
производства

Собственная школа
менеджеров

Сильная команда: люди
с новым мышлением

Современные
технологии

Карьерный рост
и развитие

Миссия

Финансовая забота о клиенте:

• Предвосхищаем потребности клиента
• Не предлагаем универсальных решений, к каждому вопросу подходим индивидуально
• Банк с человеческим лицом

Ценности

• Эффективность
• Сильная команда
• Довольный клиент
• Лояльный сотрудник

Банк в цифрах

30 лет на рынке

400 000 довольных клиентов

62 офиса в Сибири

1700 сотрудников

17 000 компаний Сибири

Интересные факты о банке:

• Наш Банк основан сильными женщинами
• У нас есть внутренний корпоративный журнал
• Каждое лето мы  выезжаем на масштабный тематический корпоратив, участвуем в  Гонке Героев и  сдаем донорскую кровь
• У нас есть «Стена Силы» и  собственный гимн
• Мы знаем, что такое SCRUM, LEAN, AGILE . ..и  Холократия
• Общаемся в Slack и  планируем в Trello
• Мы ежегодно отправляем 20 лучших сотрудников в путешествие
• Мы покорили Эльбрус

Почему у нас хотят работать?

• Белая зарплата, социальные гарантии и премии
• Собственный учебный центр
• Система сертификации
• Возможность расти и развиваться без отрыва от работы
• Развитая корпоративная культура

География вакансий

Коченево

Карасук

Купино

Чистоозёрное

Барабинск

Куйбышев

Здвинск

Ленинск‑Кузнецкий

Прокопьевск

Калтан

Новокузнецк

Ордынское

Маслянино

Черепаново

Мошково

Тогучин

Болотное

Новосибирск

Линево

Искитим

Бердск

Верх‑Тула

Колывань

Каргат

Убинское

Довольное

Краснозёрское

Красноярск

Барнаул

Кыштовка

Кемерово

Венгерово

Татарск

Усть‑Тарка

Вакансии компании «ЛЕВОБЕРЕЖНЫЙ, Новосибирский социальный коммерческий банк»

‘),a. append(r)),ee.extend(t,{$el:a,el:a[0],$dragEl:r,dragEl:r[0]}),s.draggable&&t.enableDraggable()}},destroy:function(){this.scrollbar.disableDraggable()}},A={run:function(){var e=this,t=e.slides.eq(e.activeIndex),i=e.params.autoplay.delay;t.attr(«data-swiper-autoplay»)&&(i=t.attr(«data-swiper-autoplay»)||e.params.autoplay.delay),clearTimeout(e.autoplay.timeout),e.autoplay.timeout=ee.nextTick(function(){e.params.autoplay.reverseDirection?e.params.loop?(e.loopFix(),e.slidePrev(e.params.speed,!0,!0),e.emit(«autoplay»)):e.isBeginning?e.params.autoplay.stopOnLastSlide?e.autoplay.stop():(e.slideTo(e.slides.length-1,e.params.speed,!0,!0),e.emit(«autoplay»)):(e.slidePrev(e.params.speed,!0,!0),e.emit(«autoplay»)):e.params.loop?(e.loopFix(),e.slideNext(e.params.speed,!0,!0),e.emit(«autoplay»)):e.isEnd?e.params.autoplay.stopOnLastSlide?e.autoplay.stop():(e.slideTo(0,e.params.speed,!0,!0),e.emit(«autoplay»)):(e.slideNext(e.params.speed,!0,!0),e.emit(«autoplay»))},i)},start:function(){var e=this;return void 0===e. autoplay.timeout&&(!e.autoplay.running&&(e.autoplay.running=!0,e.emit(«autoplayStart»),e.autoplay.run(),!0))},stop:function(){var e=this;return!!e.autoplay.running&&(void 0!==e.autoplay.timeout&&(e.autoplay.timeout&&(clearTimeout(e.autoplay.timeout),e.autoplay.timeout=void 0),e.autoplay.running=!1,e.emit(«autoplayStop»),!0))},pause:function(e){var t=this;t.autoplay.running&&(t.autoplay.paused||(t.autoplay.timeout&&clearTimeout(t.autoplay.timeout),t.autoplay.paused=!0,0!==e&&t.params.autoplay.waitForTransition?(t.$wrapperEl[0].addEventListener(«transitionend»,t.autoplay.onTransitionEnd),t.$wrapperEl[0].addEventListener(«webkitTransitionEnd»,t.autoplay.onTransitionEnd)):(t.autoplay.paused=!1,t.autoplay.run())))}},$={setTranslate:function(){for(var e=this,t=e.slides,i=0;i

Коронавирус в Новосибирске – последние новости к 19 апреля

Третий случай смерти от коронавирусной инфекции зарегистрирован в Новосибирске, а всего смертельной инфекцией заразилось 86 человек; Сиб. фм подготовил обзор основных событий за минувшие сутки.

Третья жертва

В субботу, 18 апреля, в Новосибирске от коронавируса скончался ещё один мужчина. Ему было 49 лет. На данный момент это самая молодая жертва смертельного заболевания. В оперативном штабе рассказали, что пациент поступил в инфекционную больницу через неделю после того, как у него проявились признаки ОРВИ.

Всё это время он пытался вылечиться самостоятельно. Через неделю он обратился в больницу, его сразу же госпитализировали. Как только пациенту стало хуже, его подключили к аппарату ИВЛ. Новосибирские медики постоянно находились на связи с московскими коллегами и применяли весь доступный и необходимый для лечения спектр мероприятий. Однако спасти пациента не удалось.

Всего на 18 апреля в Новосибирской области заболели коронавирусом 84 человека, из которых 16 пациентов выздоровели, а три человека скончались.

Пасха онлайн

Увидеть праздничную пасхальную службу верующие смогут, несмотря на закрытие храмов и церквей из-за коронавируса. Прямую трансляцию пасхального богослужения из Вознесенского собора Новосибирска организовал в ночь с 18 на 19 апреля областной телеканал ОТС. Параллельно можно смотреть службу на сайте Сиб.фм – она началась в 23:50 по местному времени.

А за час до торжественного богослужения корреспондент Сиб.фм приехал в Вознесенский собор. Здесь он увидел сотрудников полиции и ГИБДД, а также церковнослужителей и певчих храма.

Электронный пропуск

Пропускной режим, аналогичный тому, что действует сейчас в Москве, могут ввести и в Новосибирской области. Такой вариант действий областные власти считают возможным в случае роста заболеваемости коронавирусом.

«Нельзя исключать применения и такой технологии. Несмотря на то, что в некоторых регионах система работает со сбоями, нельзя исключить и такой вариант», – сказал губернатор Новосибирской области на брифинге 17 апреля, отвечая на вопрос о применении в субъекте столичного опыта.

Дачники бессмертные

Губернатор Новосибирской области Андрей Травников считает, что массовые выезды местных жителей на дачные участки, особенно на общественном транспорте, могут вызвать новую волну заболеваемости коронавирусом.

В связи с тем, что запрещать перемещение жителей по территории Новосибирской области власти пока не собираются, Травников обратился к землякам с просьбой минимизировать поездки на дачи.

Несмотря на то, что режим самоизоляции в регионе никто не отменял, а поездки на дачу властями не запрещены, к своим шести соткам новосибирцы отправляются семьями. Понятно, что грядки сами себя не вскопают. По словам сотрудников пригородного вокзала, неделю назад пассажиров было гораздо меньше.

Напомним, 18 апреля в России начались доклинические испытания вакцины против коронавируса.

Экспертиза свинца | Ведущий мировой вечер B2B Идентификация посетителей

Direct Dial (требуется)

Как вы узнали о нас? (Требуется)

Как вы узнали о нас? 00:00) Дублин, Эдинбург, Лиссабон, Лондон(UTC-05:00) Восточное время (США и Канада)(UTC-08:00) Тихоокеанское время (США и Канада)(UTC-12:00) Международная линия перемены дат Запад (UTC-11:00) Всемирное координированное время-11(UTC-10:00) Гавайи(UTC-09):00) Аляска(UTC-08:00) Нижняя Калифорния(UTC-08:00) Тихоокеанское время (США и Канада)(UTC-07:00) Чиуауа, Ла-Пас, Масатлан(UTC-07:00) Аризона(UTC -07:00) Горное время (США и Канада)(UTC-06:00) Центральная Америка(UTC-06:00) Центральное время (США и Канада)(UTC-06:00) Саскачеван(UTC-06:00) Гвадалахара, Мехико, Монтерей (UTC-05:00) Богота, Лима, Кито (UTC-05:00) Индиана (Восток) (UTC-05:00) Восточное время (США и Канада) (UTC-04:30) Каракас(UTC-04:00) Атлантическое время (Канада)(UTC-04:00) Асунсьон(UTC-04:00) Джорджтаун, Ла-Пас, Манаус, Сан-Хуан(UTC-04:00) Куяба(UTC-04: 00) Сантьяго(UTC-03:30) Ньюфаундленд(UTC-03:00) Бразилиа(UTC-03:00) Гренландия(UTC-03:00) Кайенна, Форталеза(UTC-03:00) Буэнос-Айрес(UTC-03) :00) Монтевидео(UTC-02:00) Всемирное координированное время-2(UTC-01:00) Кабо-Верде(UTC-01:00) Азорские острова(UTC+00:00) Касабланка(UTC+00:00) Монровия, Рейкьявик(UTC+00:00) Дублин, Эдинбург, Лиссабон, Лондон(UTC+00:00) Всемирное координированное время(UTC+01:00) Амстердам, Берлин, Берн, Рим, Стокгольм, Вена(UTC+01:00) Б Расселс, Копенгаген, Мадрид, Париж(UTC+01:00) Западная Центральная Африка(UTC+01:00) Белград, Братислава, Будапешт, Любляна, Прага(UTC+01:00) Сараево, Скопье, Варшава, Загреб(UTC+ 01:00) Виндхук(UTC+02:00) Афины, Бухарест, Стамбул(UTC+02:00) Хельсинки, Киев, Рига, София, Таллинн, Вильнюс(UTC+02:00) Каир(UTC+02:00) Дамаск(UTC+02:00) Амман(UTC+02:00) Хараре, Претория(UTC+02:00) Иерусалим(UTC+02:00) Бейрут(UTC+03:00) Багдад(UTC+03:00) Минск(UTC+03:00) Кувейт, Эр-Рияд(UTC+03:00) Найроби(UTC+03:30) Тегеран(UTC+04:00) Москва, Санкт-Петербург, Волгоград(UTC+04:00) Тбилиси( UTC+04:00) Ереван(UTC+04:00) Абу-Даби, Маскат(UTC+04:00) Баку(UTC+04:00) Порт-Луи(UTC+04:30) Кабул(UTC+05:00) Ташкент(UTC+05:00) Исламабад, Карачи(UTC+05:30) Шри-Джаяварденепура Котте(UTC+05:30) Ченнаи, Калькутта, Мумбаи, Нью-Дели(UTC+05:45) Катманду(UTC+06:00) ) Астана(UTC+06:00) Дакка(UTC+06:00) Екатеринбург(UTC+06:30) Янгон(UTC+07:00) Бангкок, Ханой, Джакарта(UTC+07:00) Новосибирск(UTC+08) :00) Красноярск(UTC+08:00) У Лаанбаатар(UTC+08:00) Пекин, Чунцин, Гонконг, Урумчи(UTC+08:00) Перт(UTC+08:00) Куала-Лумпур, Сингапур(UTC+08:00) Тайбэй(UTC+09):00) Иркутск(UTC+09:00) Сеул(UTC+09:00) Осака, Саппоро, Токио(UTC+09:30) Дарвин(UTC+09:30) Аделаида(UTC+10:00) Хобарт(UTC +10:00) Якутск(UTC+10:00) Брисбен(UTC+10:00) Гуам, Порт-Морсби(UTC+10:00) Канберра, Мельбурн, Сидней(UTC+11:00) Владивосток(UTC+11: 00) Соломоновы острова, Новая Каледония(UTC+12:00) Всемирное координированное время+12(UTC+12:00) Фиджи, Маршалловы острова(UTC+12:00) Магадан(UTC+12:00) Окленд, Веллингтон(UTC) +13:00) Nuku’alofa(UTC+13:00) Samoa

Нефтяникам и газовикам нужны рабочие места в экологически чистой энергетике – DW – 07.

03.2023

Рабочие хотят перебраться с нефтяных вышек на ветряные электростанции Изображение: Ewan Bootman/NurPhoto/picture Alliance

Nature and EnvironmentUnited Kingdom

Stuart Braun

07.03.2023 3,9020 3,9020 3 9020 марта Поскольку крупные нефтяные компании регистрируют рекордные прибыли, низкооплачиваемые работники хотят «справедливого» перехода на рабочие места в сфере возобновляемых источников энергии, где прибыль должна быть реинвестирована в сообщества, а не в акционеров.

https://p.dw.com/p/4OLv7

Реклама

«Вся страна недовольна нефтегазовыми компаниями», — сказал Марк, работающий в Ньюкасле на шельфовых нефтегазовых месторождениях с 20-летним стажем.

«Они забирают деньги у населения. Если BP получила прибыль в размере 9,3 миллиарда долларов (8,7 миллиарда евро) в прошлом квартале, они, безусловно, смогут что-то вернуть», — добавил он.

Марк сказал, что ему «понравилось плакать», когда он понял, что один коллега не может позволить себе отопление зимой — «человек, который всю свою жизнь проработал в этой отрасли».

Тем временем ВР, пионер в добыче нефти и газа в Северном море с 1960-х годов, объявила о рекордной годовой прибыли 2022 года в размере около 30 миллиардов долларов в феврале на фоне энергетического кризиса, вызванного вторжением России в Украину. Компания заявила, что повышает дивиденды акционерам и снижает цели по сокращению выбросов.

Марк является частью коалиции работающих на шельфе Северного моря нефтяников и газовиков, активистов климатических кампаний и профсоюзов, которые на этой неделе начали кампанию с требованием «справедливого» перехода от производства ископаемого топлива к возобновляемым источникам энергии.

План предусматривает увеличение государственных инвестиций в экологически чистый энергетический сектор, который справедливо делится добычей с работниками и населением, защищая при этом климат.

План сформулирован в отчете «Наша сила: требования офшорных рабочих к справедливому переходу к энергетике», опубликованном в понедельник и подготовленном лондонской группой по активизму и исследованию климата Platform and Friends of the Earth Scotland.

Созданный мастерскими с участием 34 рабочих, план призывает к быстрой декарбонизации и усилению общественного контроля над энергетическим сектором. Из более 1000 опрошенных нефтяников и газовиков более 90 % поддерживают «преобразующие» требования, созданные коллегами, которые делают безопасность работы и справедливую оплату необходимыми для перехода к чистой энергии.

Ветряные электростанции Северного моря будут нанимать работников нефтегазовой отрасли, стремящихся к справедливому переходу ) выше доиндустриального уровня, цели, установленной Парижским соглашением по климату, богатые страны, такие как Великобритания, должны прекратить добычу нефти и газа к 2031 году, говорится в отчете.

Тем не менее Соединенное Королевство не разработало план управляемого поэтапного отказа от добычи нефти и газа в Северном море, при котором нефтяная промышленность могла бы определять скорость и стратегию любого перехода,

«Перед лицом политического отказа от спланировать переход, рабочие готовы возглавить», — говорится в отчете.

«Наша сила» также подробно описывает, как 73% нефтегазовых компаний ничего не инвестируют в производство возобновляемой энергии в Соединенном Королевстве. Между тем, недавние исследования показывают большое несоответствие между обещаниями сектора принять меры по борьбе с изменением климата и номинальными усилиями по фактическому сокращению выбросов, вызывающих нагрев планеты.

«Ни одна часть общества не застрахована от последствий климатических изменений, хотя основной удар почувствуют беднейшие слои населения», — отмечается в отчете.

Большая нефть не смогла поделиться прибылью с рабочими и реинвестировать в возобновляемые источники энергии Изображение: BEN STANSALL/AFP/Getty Images

«Профсоюзное движение и движение за изменение климата объединяются»

«Одна из самых захватывающих вещей в «Нашей силе» заключается в том, что это профсоюзное и климатическое движение объединяются, чтобы сказать одно и то же», — сказала Габриэль Желязков, активистка «Платформы» и соавтор доклада. «И это относительно редко, — добавила она, — потому что они часто противопоставляются друг другу».

Справедливый переход — это не только проблема климата, но и социально-экономическая проблема, сказала она, поскольку рабочие стали жертвами цикла «бум-спад» ископаемого топлива, в котором некоторые из них были уволены несколько раз.

Это особенно затронуло такие сообщества, как северный шотландский город Абердин, где треть всех рабочих мест связана с нефтегазовой промышленностью, сказал Желязков.

Справедливый переход под руководством рабочих установит постоянный налог на «сверхприбыль» для энергетических компаний в Соединенном Королевстве, при этом деньги будут реинвестироваться в сообщества через суверенный фонд благосостояния.

Хотя суверенный фонд Норвегии составляет 1,2 трлн долларов, которые формируются за счет налогов на нефть и газ, добываемые в национальных водах, и перераспределяются на поддержку общественных служб, в Соединенном Королевстве такой фонд практически не существует.

Отчасти это связано с тем, что многонациональные компании, работающие на ископаемом топливе, также платят одни из самых низких налогов в Европе, согласно «Нашей силе», а это означает, что рабочие, которые переживают кризис стоимости жизни, не могут разделить рекордные доходы.

Несмотря на то, что пять так называемых сверхкрупных нефтегазовых компаний зафиксировали в 2022 году прибыль почти в $200 млрд, ископаемые компании в Соединенном Королевстве получают больше доходов, чем в любой другой стране, благодаря низким налогам, отмечает «Наша сила».

Под волнами – Норвегия и выбросы CO2

Для просмотра этого видео включите JavaScript и рассмотрите возможность обновления до веб-браузера, поддерживающего видео HTML5 испорченный имидж нефтяной отрасли».

Глобальные энергетические гиганты, такие как шведская Vattenfall, вложили значительные средства в морскую ветроэнергетику в Северном море, но получили выгоду от лазейки, которая позволяет отрасли платить иностранным рабочим ниже минимальной заработной платы, сказал Желязков. «Наша сила» отмечает, что одна ветряная электростанция у побережья Шотландии платила экипажу менее 5 фунтов стерлингов (5,62 евро) в час при работе по 12 часов в день 7 дней в неделю.

Государственная собственность приносит пользу климату и работникам

Поскольку энергетиков во всем мире поглощает быстро развивающийся экологически чистый энергетический сектор, оффшорные нефтегазовые рабочие в Соединенном Королевстве хотят возглавить декарбонизацию сектора.

«Рабочие очень злы на то, как к ним относятся компании, — сказал Желязков. «Они были очень разочарованы отсутствием государственной поддержки».

«Будущее энергетической системы Великобритании должно быть в руках рабочих и общества», — сказала она. «Из-за спекуляции в отрасли и бездействия правительства у нас растут счета, ухудшаются условия труда и отсутствует план перехода к энергетике».

Требования, изложенные в «Нашей силе», направлены на ускорение энергетического перехода, включая переподготовку и повышение квалификации примерно 32 000 нефтяников и газовиков Северного моря, чтобы они были готовы совершить скачок в секторе чистой энергетики.