Справка о средней заработной плате в центр занятости 2017-2018 бланк. Справка для биржи
Образец справки о среднем заработке 2018
Справка о среднем заработке — это документ, подтверждающий, что работник трудится в какой-либо организации и получает определенный доход в течение установленного периода. Она необходима для предоставления в различные инстанции. При этом в каждом конкретном случае она содержит данные за определенный период времени.
Когда может понадобиться справка
Как правило, работникам необходимо предоставлять рассматриваемый документ в следующих случаях:
- постановка на учет в центре занятости населения;
- оформление кредитов и других займов;
- оформление визы для выезда за границу;
- оформление пособий и пенсии;
- оформление субсидий;
- судебные споры.
Отметим, что это не полный список случаев, в которых может потребоваться эта бумага.
Получить этот документ может любой работник. Для этого достаточно обратиться к работодателю с соответствующим заявлением. Согласно статье 62 ТК РФ, он должен быть выдан в течение трех дней с момента обращения.
Справка в ЦЗН о среднем заработке
При постановке на учет в центр занятости работнику необходимо предоставить справку о среднем заработке за последние три месяца. В дальнейшем она необходима для расчета размера пособия по безработице. Об этом говорится в пункте 2 статьи 3 Федерального закона от 19.04.1991 № 1032-1. Форма справки о среднем заработке, подходящая для этого случая, приводится в Письме Минтруда от 15.08.2016 № 16-5/В-421. Однако в этом же письме указано, что если документ содержит все необходимые сведения для определения размера пособия, но составлен в произвольной форме, то он также будет действителен. Что касается порядка исчисления размера пособия, то он определен постановлением Минтруда от 12.08.2003 № 62.
Бланк формы от 15.08.2016 № 16-5/В-421
Скачать
Справка о среднем заработке при увольнении и оформлении пенсии
При увольнении, помимо трудовой книжки, работник также должен получить у работодателя справку о размере зарплаты. Это необходимо для предъявления по месту следующего трудоустройства, для оформления пособия по безработице и в других инстанциях, использующих этот документ в своей работе. Для расчета пособий, обеспеченных ФСС, работнику необходим документ по форме № 182н. Его бланк утвержден Приказом Минтруда России от 30.04.2013 № 182н. В нем указываются сведения о зарплате за последний и два предшествующих года.
Побробнее о том, какие документы работодатель обязан выдать сотруднику при увольнении.
Справка о среднем заработке для соцзащиты (образец)
Скачать
Кроме этого, работник может запросить справку по форме 2-НДФЛ. В ней указаны сведения о доходах за последний год до момента увольнения.
Бланк 2-НДФЛ
Скачать
Cправка о среднем заработке для Пенсионного фонда необходима при вычислении размера пенсии. Работник должен предоставить ее за весь период трудового стажа. После этого работники фонда делают выборку из этих данных, а именно: используют для подсчетов любые 5 лет непрерывного стажа.
Оформление кредита, субсидий и визы
В кредитных организациях обычно требуется справка о среднем доходе за последние шесть месяцев. Существующее законодательство не устанавливает унифицированную форму такого документа. Однако банки требуют, чтобы в нем содержались:
- наименование организации;
- контактные данные;
- срок работы сотрудника;
- должность;
- помесячные данные о размере оплаты труда.
Подобный документ может понадобиться и для оформления субсидий.
Справка о среднем заработке для субсидий (образец)
Скачать
При обращении в визовые центры и посольства иностранных государств для оформления визы также нужен этот документ. Он должен быть отпечатан на фирменном бланке компании. Его форма законодательно не определена, но на практике рекомендуется указывать:
- название предприятия;
- контактные данные;
- должность работника;
- размер зарплаты по месяцам за последние полгода.
Также должна присутствовать формулировка, что на время поездки за границу за сотрудником сохраняется его рабочее место и заработная плата. Отметим, что посольства некоторых стран при рассмотрении визового пакета документов отдают предпочтение справкам 2-НДФЛ. Поскольку они являются реальным свидетельством того, что соискатель визы легально трудоустроен.
При обращении в суд
В случае, если работник обращается в суд по вопросам, связанным с нарушениями Трудового кодекса, ему может понадобиться рассматриваемый документ. Обычно запрос о его предоставлении отправляет прокурор. Например, эта бумага используется для расчета размера компенсации за вынужденный прогул.
Cправка о среднедневном заработке для суда (образец)
Скачать
clubtk.ru
| 01 Справка в ЦЗН Адыгея.doc | 26 кб |
| 02 Справка в ЦЗН Башкортостан.doc | 27.5 кб |
| 03 Справка в ЦЗН Республика Бурятия.doc | 25.5 кб |
| 04 Справка в ЦЗН Республика Алтай.doc | 27.5 кб |
| 05 Справка в ЦЗН Дагестан.doc | 27.5 кб |
| 06 Справка в ЦЗН Ингушетия.doc | 27.5 кб |
| 07 Справка в ЦЗН Кабардино-Балкарская Республика.doc | 27.5 кб |
| 08 Справка в ЦЗН Калмыкия.doc | 27.5 кб |
| 09 Справка в ЦЗН Карачаево-Черкесия.doc | 21 кб |
| 10 Справка в ЦЗН Карелия.doc | 27.5 кб |
| 11 Справка в ЦЗН Коми.doc | 26 кб |
| 12 Справка в ЦЗН Марий Эл.doc | 25 кб |
| 13 Справка в ЦЗН Республика Мордовия.doc | 25 кб |
| 14 Справка в ЦЗН Саха (Якутия).doc | 36 кб |
| 15 Справка в ЦЗН Республики Северная Осетия.doc | 30.5 кб |
| 16 Справка в ЦЗН Татарстан.doc | 27.5 кб |
| 17 Справка в ЦЗН Тыва.doc | 27.5 кб |
| 18 Справка в ЦЗН Удмуртия.doc | 30 кб |
| 19 Справка в ЦЗН Хакасия.doc | 32 кб |
| 20(95) Справка в ЦЗН Чеченская республика.doc | 27.5 кб |
| 21(121)Справка в ЦЗН Чувашская Республика.doc | 27.5 кб |
| 22 Справка в ЦЗН Алтайский край.doc | 34.5 кб |
| 23 (93) Справка в ЦЗН Краснодарский край.doc | 25 кб |
| 24 Справка в ЦЗН Красноярского края.doc | 22 кб |
| 25 Справка в ЦЗН (Приморский край).doc | 28.5 кб |
| 26 Справка в ЦЗН Ставропольский край.doc | 23.5 кб |
| 27 Справка в ЦЗН Хабаровский край.doc | 27.5 кб |
| 28 Справка в ЦЗН Амурская область.doc | 32 кб |
| 29 Справка в ЦЗН Архангельская область.doc | 27.5 кб |
| 30 Справка в ЦЗН Астраханская область.doc | 26.5 кб |
| 31 Справка в ЦЗН Белгородская область.doc | 23.5 кб |
| 32 Справка в ЦЗН Брянская область.doc | 27.5 кб |
| 33 Справка в ЦЗН Владимирская область.doc | 27.5 кб |
| 34 Справка в ЦЗН Волгоградская область.doc | 25 кб |
| 35 Справка в ЦЗН Вологодская область.doc | 23.5 кб |
| 36 Справка в ЦЗН Воронеж.doc | 27 кб |
| 37 Справка в ЦЗН Ивановская область.doc | 18.5 кб |
| 38 Справка в ЦЗН Иркутская область.doc | 26 кб |
| 39 Справка в ЦЗН Калининградская область.doc | 31 кб |
| 40 Справка в ЦЗН Калужская область.doc | 27.5 кб |
| 41 Справка в ЦЗН Камчатский край.doc | 27.5 кб |
| 42 Справка в ЦЗН Кемеровская область.doc | 23.5 кб |
| 43 Справка в ЦЗН Кировская область.doc | 27.5 кб |
| 44 Справка в ЦЗН Костромская область.doc | 21 кб |
| 45 Справка в ЦЗН Курган.doc | 59.5 кб |
| 46 Справка в ЦЗН Курская область.doc | 27.5 кб |
| 47 Справка в ЦЗН Ленинградская область.doc | 21 кб |
| 48 Справка в ЦЗН Липецская область.doc | 22.5 кб |
| 49 Справка в ЦЗН Магаданская область.doc | 27.5 кб |
| 50 Справка в ЦЗН Московская обл.doc | 24.5 кб |
| 51 Справка в ЦЗН Мурманская область.doc | 28 кб |
| 52 Справка в ЦЗН Нижегородская область.doc | 26.5 кб |
| 53 Справка в ЦЗН Новгородская область.doc | 19.5 кб |
| 54 Справка в ЦЗН Новосибирская область.doc | 23.5 кб |
| 55 Справка в ЦЗН Омская область.doc | 27 кб |
| 56 Справка в ЦЗН Оренбургская область.doc | 26.5 кб |
| 57 Справка в ЦЗН Орловская область.doc | 21.5 кб |
| 58 Справка в ЦЗН Пензенская область.doc | 27.5 кб |
| 59 Справка в ЦЗН Пермского края.doc | 50.5 кб |
| 60 Справка в ЦЗН Псковская область.doc | 27.5 кб |
| 61 Справка в ЦЗН Ростовская обл..doc | 25.5 кб |
| 62 Справка в ЦЗН Рязанская область.doc | 27 кб |
| 63 Справка в ЦЗН Самарская область.doc | 25 кб |
| 64 Справка в ЦЗН Саратовская область.doc | 29.5 кб |
| 65 Справка в ЦЗН Сахлинская область.doc | 27.5 кб |
| 66 Справка в ЦЗН Свердловская область.doc | 25 кб |
| 67 Справка в ЦЗН Смоленская область.doc | 27.5 кб |
| 68 Справка в ЦЗН Тамбовская область.doc | 27.5 кб |
| 69 Справка в ЦЗН Тверская область.doc | 27.5 кб |
| 70 Справка в ЦЗН Томская область.doc | 31 кб |
| 71 Справка в ЦЗН Тульская область.doc | 32 кб |
| 72 Справка в ЦЗН Тюменская область.doc | 27.5 кб |
| 73 Справка в ЦЗН Ульяновской области.doc | 13.5 кб |
| 74 Справка в ЦЗН Челябинская область.doc | 24.5 кб |
| 75 Справка в ЦЗН Забайкальский край (Чита).doc | 28.5 кб |
| 76 Справка в ЦЗН Ярославская область.doc | 25 кб |
| 77 Справка в ЦЗН г. Москва.doc | 23.5 кб |
| 78 Справка в ЦЗН г.Санкт-Петербург.doc | 23.5 кб |
| 79 Справка в ЦЗН Еврейская авт. обл..doc | 20 кб |
| 82 Справка в ЦЗН Республика Крым.doc | 25 кб |
| 83 Справка в ЦЗН Ненецкий АО.doc | 22 кб |
| 86 Справка в ЦЗН Ханты-Мансийский АО.doc | 35.5 кб |
| 87 Справка в ЦЗЦ Чукотский АО.doc | 14.5 кб |
| 89 Справка в ЦЗН Ямало-Ненецкий АО.doc | 21 кб |
| 92 Справка в ЦЗН Севастополь.doc | 18.5 кб |
xn--80aag2bpgd.xn--p1ai
Справка о заработной плате - образец и бланк в 2017-2018 годах
Справку о заработной плате - образец 2017-2018 годов вы сможете скачать на нашем ресурсе. В зависимости от того, с какой целью и для чего оформляется данный документ, различают и разные его формы. Из нашего материала вы узнаете подробнее узнаете об этих формах.
Когда нужна справка о среднем заработке
Где потребуется справка о заработной плате за 3 месяца
Куда требуется справка о заработной плате за 6 месяцев
Какая форма справки о заработной плате действует в 2017-2018 годах
Как оформляется справка о среднемесячной заработной плате
За какой период выдается справка о сумме заработной платы
Где скачать бланк и образец заполнения справки о заработной плате
Справка по форме 182н: образец заполнения
Итоги
Когда нужна справка о среднем заработке
Справка о среднем заработке требуется всем гражданам при постановке на учет в центре занятости. Эту справку, в которой указываются данные о зарплате за последние 3 месяца работы, выдает сотруднику работодатель. Порядок расчета зарплаты для отражения данных в указанной справке прописан в постановлении Минтруда РФ от 12.08.2003 № 62.
Справка о среднем заработке образца 2017-2018 годов, как и прошлых периодов, на федеральном уровне не утверждена. Поговорим о том, какие бланки справки о заработной плате применяются сегодня.
Где потребуется справка о заработной плате за 3 месяца
Для признания безработным на бирже труда потребуется представить пакет документов, в который входит справка о среднем заработке зарплаты за 3 последних, следующих один за другим месяца работы. Об этом говорится и в п. 2 ст. 3 закона от 19.04.1991 № 1032-I.
Рекомендованная справка о среднем заработке для центра занятости приведена в письме Минтруда России от 15.08.2016 № 16-5/В-421. В этом же письме Минтруд предупредил, что если справка составлена работодателем в произвольной форме и содержит сведения, необходимые для определения размера и сроков выплаты пособия по безработице, основания для отказа в ее принятии отсутствуют.
В справке для центра занятости расчет среднего заработка производится по правилам, приведенным в постановлении Минтруда РФ «Об утверждении Порядка исчисления среднего заработка для определения размера пособия по безработице и стипендии, выплачиваемой гражданам в период профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации по направлению органов службы занятости» от 12.08.2003 № 62.
Куда требуется справка о заработной плате за 6 месяцев
Обычно документы, подтверждающие размер зарплаты за указанный период, требуют банковские учреждения для оформления кредитов. Строгой формы для такой справки нет.
ВАЖНО! В справке должно быть указано наименование и контактные данные организации, срок работы сотрудника в занимаемой должности (с ее указанием) на данном предприятии, а также помесячно разбитый размер начисленной заработной платы.
Такая справка может потребоваться и для представления в отделение соцзащиты при оформлении субсидии на оплату коммунальных платежей.
Какая форма справки о заработной плате действует в 2017-2018 годах
Справка о заработной плате для органов социальной защиты, ПФР оформляется по образцу, утвержденному приказом Министерства труда и соцзащиты от 30.04.2013 № 182н. Не так давно в форму этой справки были внесены технические правки, изменения коснулись формулировки п. 3 справки (приказ Минтруда России от 09.01.2017 № 1н). Обновленная форма справки применяется с 06.02.2017.
Актуальный бланк справки вы можете скачать здесь.
Иногда под справкой о зарплате подразумевают форму 2-НДФЛ, которая представляется в банк для оформления кредита и новому работодателю при смене работы.
О том, как выдается справка по форме 2-НДФЛ, читайте в нашей статье «Порядок выдачи справки 2-НДФЛ работнику».
Справка о зарплате может оформляться в произвольной форме, если установленного нормативными актами бланка, требующегося для той или иной инстанции, не существует.
Как оформляется справка о среднемесячной заработной плате
Для оформления справки о среднем заработке образца 2017-2018 годов необходимо обратиться к работодателю с соответствующим заявлением. Справка выдается в 3-дневный срок после получения письменного обращения сотрудника (ст. 62 ТК РФ).
В случае увольнения работодатель должен выдать сотруднику справку о заработке, полученном им за последние 2 года работы. Даже если сотрудник не запросил ее, документ выдается в день увольнения. По письменному согласию с увольняемым сотрудником справка может быть выслана почтой или предоставлена в другой срок.
Вам также может быть полезна информация, связанная с увольнением сотрудника, ознакомиться с которой можно в статье «Удержание за неотработанные дни отпуска при увольнении».
За какой период выдается справка о сумме заработной платы
Для получения визы представляется справка о полученных за последний год (или полгода) доходах.
Для назначения субсидии и оформления кредита нужна справка за полгода.
Для подачи в службу занятости, как мы уже выяснили, потребуется справка за 3 месяца.
Справки за 2 года представляются для подтверждения уплаты страховых взносов. В них также указываются суммы заработка, с которых производились отчисления.
Где скачать бланк и образец заполнения справки о заработной плате
На нашем сайте вы сможете скачать справки о заработной плате, которые могут потребоваться в различных ситуациях.
Здесь можно скачать справку о зарплате для органов соцстрахования (с учетом изменений, внесенных приказом Минтруда России от 09.01.2017 № 1н).
А ниже вы найдете бланк-2017, 2018 годов справки о среднем заработке для определения размера пособия по безработице и образец его заполнения.
Скачать бланк
Скачать образец справки о средней заработной плате
Справка по форме 182н: образец заполнения
При увольнении сотруднику необходимо выдать 2 справки: одну — о полученных доходах за последний календарный год по форме 2-НДФЛ, другую — необходимую для последующего расчета больничных справку по форме 182н (образец ее заполнения (с учетом изменений, внесенных приказом Минтруда России от 09.01.2017 № 1н) можно скачать на нашем сайте).
Скачать справку
Итоги
Справка о заработной плате — обобщенное название справок, которые могут затребовать различные инстанции. Ее форма и правила оформления зависят от ситуации, в которой она необходима.
nalog-nalog.ru
Расчет среднего заработка за последние 3 месяца для Центра занятости
Размер пособия по безработице, стипендия соискателя рассчитывается от его заработка в среднем показателе на предыдущем рабочем месте. Для расчета в компании, где работал гражданин, берется специальная справка, форма которой не оговорена законом. Биржи труда выдают гражданам бланки этих справок, на которых необходимо отразить нужную информацию о зарплате. Это основная сложность в заполнении документа: средний заработок за последние три месяца чаще всего заполняется по образцу Бирж труда. Документ в течение 3 дней с момента обращения заявителя получают по месту трудовой деятельности.Граждане, которые регистрируются на Бирже впервые, могут рассчитывать только на минимальную выплату пособия.
Как посчитать средний заработок за 3 месяца для Центра занятости
В 2008 году были внесены поправки в Закон №1032-1 1991 года. Согласно поправкам, размер пособий для граждан по основаниям – сокращение, а также увольнение по собственной инициативе, стал одинаков по сумме выплат. Алгоритм расчета заработка граждан на предприятии для справки, предъявляемой в Службу занятости, издан Постановлением Минтруда под №62. По правилам, изложенным в Постановлении, рассчитывается пособие и стипендия для безработных.
Усредненный показатель рассчитывается за предыдущие 3 месяца, с 1-го по 1-е число. В расчет не принимается время, когда за сотрудником был сохранен средний заработок, получение пособия во время беременности, родам, отсутствие работы по вине работодателя, отгулы и т.д. В случае неполучения фактической зарплаты, необходимо исходить из размера заработка, который начислен за предшествующие месяцы, при условии того, что период расчета равен 3 месяцам.
Как рассчитать средний заработок за 3 месяца? В расчете принимают участие известные каждому работнику выплаты: заработок, премии, вознаграждения, надбавки и доплаты к тарифным сеткам, выплаты, обусловленные условиями трудовой деятельности. В расчете не принимают участие социальные выплаты, не имеющие отношения к оплате трудовой деятельности работника. Кроме того, суммы, начисленные во время отсутствия гражданина на рабочем месте, но при условии сохранения за ним заработка. Например, отпускные, периоды болезни, командировки и т.д.
Заработок за 3 месяца, предшествующие увольнению, рассчитывается по формуле: средний дневной заработок Х среднемесячное количество рабочих дней в периоде расчета = средний заработок Число рабочих дней в расчетном периоде определяется длительностью рабочей недели, которая установлена в организации.
Заработок сотрудника за день исчисляют по формуле: сумма начисленной зарплаты в расчетном периоде/число фактически отработанных дней в расчетном периоде = средний заработок за день
Справка для центра занятости
Документ предоставляется на биржу труда для расчета пособия. Важно, чтобы она была составлена верно. Справка о среднем заработке – пример правильного расчета: Иванов Иван Иванович потребовал у работодателя выдать ему справку о средней заработной плате для предоставления документа в Центр занятости. Работник был предупрежден об увольнении по случаю ликвидации предприятия. Бухгалтерия предприятия начала считать среднюю заработную плату, опираясь на имеющиеся показатели:
- расчетный период – с 1 мая по 31 июля 2018 года;
- число отработанных дней – 63;
- число отработанных дней в фактическом порядке – 60;
- заработок в расчетном периоде – 31,500.
Как считать?
- Используем формулу: 31500/60 дней=525 рублей.
- В расчетном периоде узнаем число рабочих дней: 63 дня/3 месяца =21 день.
- Узнаем среднюю зарплату: 525 рублейХ21 день=11025
Если работник трудился по графику неполной рабочей недели (дня), порядок исчисления несколько иной: сумма начисленной зарплаты/число рабочих дней пятидневной или шестидневной недели. Если работник трудился по суммированной системе времени работы, применяется правило расчета по часовому заработку в среднем показателе: сумма заработка в расчетном периоде/число отработанных часов. Часовой заработок в среднем показателе Х на число рабочих часов в периоде расчета. Число рабочих часов в месячном показателе рассчитывается в зависимости от длительности рабочей недели, введенной в компании.
Бланк справки для центра занятости
Образец можно найти на Бирже труда. Лучше это сделать перед предстоящим увольнением, если оно заранее известно.
trudinspection.ru
Справка о средней заработной плате в Центр занятости
Центры занятости населения (биржи труда) работают в каждом из округов Москвы и в регионах. Их задачей является оказание посреднических государственных услуг между работодателем и соискателем. Для того, чтобы встать на учет на биржу труда, необходимо признать гражданина безработным в законном порядке. Только после этого гражданин имеет право получать от государства пособие по безработице. Для учета в Центре занятости необходимо предоставить комплект документов. Среди них: паспорт, диплом, ИНН, страховое свидетельство и справка о доходах с последнего места работы за предыдущие три месяца.
Справка с места работы: форма и содержание
Форма справки может быть заполнена в стандартизированной или в произвольной форме. В любом случае, она должна нести в себе необходимую для постановки на учет информацию. В содержании этого документа должны быть указаны следующие реквизиты:
- Юридический адрес компании. Он может быть вписан, либо проштампован при помощи угловой печати.
- Круглая печать. Она также должна присутствовать на документе.
- ИНН компании в качестве идентифицирующего юридическое лицо признака.
- Подписи главного бухгалтера предприятия, руководителя. Подписи должны быть расшифрованы.
- Фамилия, имя, отчество работника (полностью).
- Дата приема на работу, увольнения.
- Число рабочих дней в неделю, тип занятости.
Для исключения ошибок в заполнении справки, лучше взять соответствующий бланк в Центре занятости. Если справка будет заполнена неверно, придется возвращаться на работу вновь, до устранения недостатков в документе.
Одним из важных моментов при выплате денежных сумм бывшему работнику выступает срок действия заключенного с ним трудового договора. Зарплата за 3 месяца рассчитывается с учетом различных факторов, в том числе по графику работы, прогулам (если таковые имелись) и.т.д. Для сотрудников Цента занятости размер заработной платы за последние 3 месяца связан с начислением пособий по безработице.
Безработные граждане, признанные в этом качестве в установленном порядке, получают пособия от государства. А отправной точкой в размере пособий выступает заработная плата, которую гражданин получал на бывшем месте работы.
Размер пособий
В 2018 году, как и в предыдущие годы, размер пособия зависел от заработной платы гражданина. В первый квартал безработный получает 75% от бывшей заработной платы, через 3 месяца сумма уменьшается до 60%. На оставшееся время, до окончания положенных 12 месяцев, размер пособия по безработице составляет 45% от заработной платы гражданина.
Максимальная неограниченная денежная сумма не будет выплачена гражданину. На это не стоит рассчитывать. Если заработная плата на предыдущем месте работы была высокой, гражданин может рассчитывать на максимальный размер пособия.
Скачать
Скачать образец справки о средней зарплате для Центра занятости в формате .doc вы можете по этой ссылке
trudinspection.ru
Справка о средней заработной плате в центр занятости 2017-2018 бланк
C 01 августа 2015 года вводится новый бланк справки о средней заработной плате в центр занятости. На этой странице, по прямой ссылке его можно скачать бесплатно.
Официально стать безработным в России увы не просто. Согласно Законом РФ "О занятости населения в РФ" существует определенный перечень бумаг, которые потребуются для регистрации такого статуса. В число пакета документов входит и справка о средней заработной плате человека в течение последних трех месяцев на последнем месте работы. Следуя предписаниям Трудового кодекса РФ, работодатель обязан выдать такую справку работнику в течение трех дней с момента ее затребования (ст.62). Чтобы определить размер средней зарплаты, обратившихся в центр занятости, необходимо произвести расчеты в соответствии с Постановлением Минтруда РФ от 12.08.2003 № 62. Законодательное регулирование данной сферы правоотношений общества далеко не идеально и требует значительных корректировок. Так например с 01 августа 2015 года вводится новый шаблон справки о средней заработной плате в центр занятости. На этой странице, по прямой ссылке его можно скачать бесплатно. Нужно отметить, несмотря на введение новшеств повсеместно, многие субъекты Российской Федерации, региональные центры занятости, придерживаются старых методов работы и имеют практику применения старых шаблонов документов.
Обязательные элементы справки о средней заработной плате в центр занятости
:- Слева вверху указываются реквизиты предприятия, составляющего исходящую бумагу о средней заработной плате, а справа ИНН работника и работодателя;
- Ниже название, номер, дата документа;
- ФИО лица, которому выдана справка о средней заработной плате. Далее фиксируется подтверждение службы в этой организации с обозначением сроков;
- Ниже должна быть приведена формулировка, на основании чего производится расчет средней заработной платы и должны быть обозначены все цифровые значения премий;
- Внизу, обязательно ставится резолюция руководителя и главного бухгалтера, а также печать компании;
- Еще ниже, сотрудник центра ставит собственную подпись о принятии справки о средней заработной плате.
Дата: 2015-08-03
freedocx.ru
