Продюсер ищет таланты. Биржа талантов
«Сбербанк Талантов» - Официальный сайт вакансий Сбербанка России. Работа в Сбербанке
Современные технологии
Сегодня меняется суть Банка как финансового института: из оператора финансовых транзакций Банк трансформируется в платформу взаимодействия с клиентом:
- >30 млн активных пользователей в «Сбербанк Онлайн»;
- 80 тыс. устройств - одна из крупнейших сетей банкоматов и терминалов самообслуживания в мире;
- 77,4% доля безналичных платежей физических лиц;
- Партнерство с ведущими стартапами: docdoc, Яндекс.деньги, Дом-клик и др.
Передовая компания
В 2016 году Группа Сбербанк достигла рекордных значений по чистой прибыли:
- 83,2 млн. активных розничных клиентов в России;
- 1,8 млн. активных корпоративных клиентов в России;
- 47,4 млн. уникальных активных клиентов удаленных каналов;
- 44,6% точек обслуживания Сбербанка адаптированы для людей с инвалидностью.
Интересные задачи
Сбербанк сегодня – это решение трудных и масштабных задач в режиме реального времени:
- Проходит пилотирование новых технологий и их применения в финансовой деятельности на базе Лабораторий инноваций;
- Идет переход корпоративного и розничного бизнеса в формат Agile-организации;
- Реализуется пилот «бирюзовой» организации;
- Применяются Data Science подходы для создания инновационных сервисов и услуг.
Привлекательные условия
Повышение уровня вовлеченности сотрудников за счет конкурентноспособного социального пакета и изучения потребностей сотрудников для дальнейшего совершенствования программ лояльности:
- Система оценки результатов деятельности сотрудников учитывает результативность и соответствие корпоративным ценностям;
- Офисы становятся комфортнее, дресс-код свободнее;
- Оборудуются спортивные залы, проводятся корпоративные соревнования;
- Создается единая база знаний в области практик, правил и стандартов «здорового образа жизни».
Возможности роста
В Банке уделяют пристальное внимание системному обучению всех целевых групп персонала:
- В 2016 году разработана новая модель компетенций, которая основана на навыках XXI века и учитывает стратегические направления развития Сбербанка;
- Лидеры учат лидеров: более 260 руководителей Банка являются преподавателями на программах Корпоративного университета;
- В портфеле Корпоративного университета более 80 программ развития корпоративных и профессиональных компетенций;
- Реализованы программы наставничества и менторинга.
sberbank-talents.ru
Биржа талантов | Вологодские новости
автор: Алексей Иванов дата: 08.01.2016 + +4 -Биржа талантов
Алексей Иванов — бизнес-брокер, соучредитель компании «Бизнес Сфера»
Несомненно, каждый из нас задумывался о том, как увеличить прибыль своей компании хотя бы на 30%. А вот на 100%? Нет, это нереально! Я тоже раньше так думал, пока не открыл для себя новый рынок — рынок покупки и продажи действующего бизнеса.
Бизнес — это тоже товар, который можно либо купить, либо продать.
В настоящее время в Вологде ситуация такова: открыто продается более 90 бизнесов. В закрытой продаже есть еще около пяти объектов. Помимо этого, «тайное желание» продать свой бизнес (по моей субъективной оценке) есть в голове у каждого пятого предпринимателя.
Причины для продажи бизнеса разные, у каждого они свои. Но, как правило, есть общая проблема — как оценить свой бизнес и где найти того, кто захочет его приобрести. Эти два фактора на данный момент являются сдерживающими для развития рынка купли/продажи объектов готового бизнеса,причем не только в Вологде.
Итак, если вы задумались о том, сколько стоит ваш бизнес, его необходимо квалифицированно оценить. Есть различные методы оценки и специальные формулы. Приведем одну из самых простых схем: ваш бизнес будет интересен покупателю, если он окупится менее чем за год работы. (Если вас интересует более точная оценка именно вашего бизнеса, то вы можете обратиться к автору по контактам, указанным ниже.)
После того как вы определились со стоимостью, пора приступать к продаже. Теперь вам необходимо найти того, кто просто мечтает об открытии такого же бизнеса, как у вас, и при этом хочет получать прибыль уже с первого месяца.
Такие желающие в Вологде имеются. На момент написания статьи я за полгода познакомился со 120 такими счастливчиками. Важно в этом деле написать «продающий» текст, чтобы потенциальному покупателю хотелось вам позвонить. И, естественно, разместить информацию о продаже во всех специализированных источниках.
Если вы решите самостоятельно заниматься продажей бизнеса, то обязательно изучите самые популярные ошибки собственников бизнеса и ни в коем случае не допускайте их!
1. Незнание своего бизнеса и рынка. Знание рыночной ситуации позволяет управлять ценой бизнеса. С одной стороны, это повод приподнять ценник, с другой стороны, снизить стоимость для скорейшей продажи.
2. Отсутствие учета. Если у вас все задокументировано, есть все бухгалтерские документы, кассовая книга, управленческий учет либо отчет о прибылях и убытках, то это повод не только повысить ценность бизнеса, но и ускорить продажу. Отсутствие какого-либо учета убивает шанс продать бизнес.
3. Непроверенные обязательства и договоренности. Все ваши договоры должны действовать как минимум еще пару месяцев после продажи бизнеса (и это действительно минимальный срок). Проверьте договор аренды, трудовые контракты, договоры с поставщиками. Если где-то срок подходит к концу — вовремя позаботьтесь о пролонгировании.
4. Ошибочная оценка. Очень часто я встречаюсь с собственниками, которые пытаются свои эмоции возвести в ранг актива и за счет этого увеличить ценность бизнеса. Но это не помогает. Ваш бизнес — материальные и нематериальные активы, но никак не эмоции и чувства.
5. Нарушение конфиденциальности. Разместить свой номер в объявлении о продаже? Написать название компании? Об этом скоро все узнают!
А люди по-разному реагируют на такие новости. Коллектив может начать искать новое место работы, договоренности с поcтавщиками начнут трещать по швам, банк может отказать в получении кредита, начнутся происки конкурентов… В конце концов ситуация может дойти до того, что продавать будет нечего.
6. Отстраненность от покупателя. Причина продажи — переезд? Если вы собираетесь упаковать чемоданы сразу после продажи, то не ждите лояльности от потенциального покупателя. Он во всех случаях ожидает поддержки и обучения после приобретения бизнеса.
Если вам необходима консультация по вопросам продажи или покупки действующего бизнеса, то звоните прямо сейчас по указанным ниже телефонам. В течение месяца со дня выхода журнала в свет вы можете получить бесплатную консультацию по развитию своего бизнеса и увеличению его стоимости.
Компания «Бизнес Сфера»:
+7 921 238 47 47 (Алексей Иванов, Вологда)
+7 964 669 49 68 (Алексей Родичев, Череповец)
Похожие материалы
автор: Алексей Иванов дата: 08.01.2016 + +4 -Поделиться материалом:
volbusiness.ru
Всероссийская биржа театральных талантов открылась в Ярославле
С 13 по 22 апреля в Ярославле проходит юбилейный, десятый молодежный фестиваль «Будущее театральной России».
– Каждую весну Ярославль ждет этого праздника молодости и таланта. В этом году повод вдвойне радостный. Фестиваль юбилейный, десятый по счету. 10 лет он живет, развивается, меняется, но неизменным остается интерес к нему как самих участников, так и зрителей – ярославцев и гостей города, – сказала на открытии фестиваля директор регионального департамента культуры Марина Васильева. – Для нынешних студентов эти своего рода дипломные испытания – большой шаг в будущую профессию.
«Будущее театральной России» является всероссийской биржей талантов. В Ярославль съезжаются режиссеры и художественные руководители, так называемые «купцы», которые приглашают начинающих актеров в свои театры. Благодаря фестивалю вчерашние студенты получают трудоустройство, а региональные театры пополняют свои труппы молодыми артистами.
Кроме того, на мастер-классах студенты региональных вузов получают возможность прикоснуться к бесценному опыту ведущих российских актеров, режиссеров и театральных педагогов. За 10 дней фестиваля свое мастерство покажут более 300 студентов театральных вузов со всей страны: из Ярославля, Екатеринбурга, Новосибирска, Воронежа, Нижнего Новгорода, Хабаровска, Москвы, в том числе из Школы-студии МХАТ, РИТИ-ГИТИС, Высшего театрального училища им. Щепкина.
Фестиваль открылся в Волковском театре показом спектакля «По Руси» Российского института театрального искусства (ГИТИС). Мероприятия состоятся также и на площадках Ярославского государственного театрального института и Ярославского камерного театра.
Справка
Фестиваль «Будущее театральной России» проводится в Ярославле начиная с сезона 2008 – 2009 годов. За десятилетие здесь было сыграно около 200 студенческих спектаклей. В качестве символических подарков раздали более 300 килограммов апельсинов.
За минувшие годы гостями «Будущего театральной России» стали Алексей Учитель, Дмитрий Певцов, Лев Додин, Никита Михалков, Константин Хабенский, Юлия Рутберг и другие известные российские режиссеры и актеры.
goldring.ru
Музыкальная Биржа :: Новости :: Продюсеры ищут таланты всегда
Здорово, что в последнее время у людей появляются разные возможности, чтобы проявить себя, самовыразиться, найти своего продюсера, композитора, песню.
Действительно, продюсеры ищут таланты везде. Любой специалист хочет работать не с бездарностями, а с талантливыми певцами, группами, музыкантами. Поиск талантов - это задача непростая. Несмотря на то, что, вроде бы, много где ищут одаренных людей, но не везде эти поиски имеют цель - помочь этим талантам.
Часто поиск талантов превращается в шоу для широкой публики, очень красиво и дорого обставленное. Но по окончании этого шоу не все талантливые ребята находят себе применение. Не всегда продюсеры готовы брать талант, раскрученный на популярном шоу ( хотя, по идее, должно быть наоборот) в постоянную работу. Попробую предположить, почему.
Когда продюсер находит талант, то главное в работе - это взаимопонимание и контакт между артистом и коллективом продюсера. Частенько молодой артист, вкусивший чуть-чуть популярности, считает, что он уже профессионал, и прислушиваться к продюсеру не обязательно. Начинать с таким посылом - бесполезно. Когда артист начинает бронзоветь раньше, чем пришел настоящий успех, это - псевдо артист. Толку не будет. Вот опытные продюсеры и не рвутся сотрудничать с участниками рейтинговых шоу.
Вы слышали про концерты, контракты или с"емки участников последних музыкальных шоу по отбору талантов после окончания эфиров? Исключением, безусловно, являются участники проекта "Голос". Из этого шоу многие участники пока работают достаточно успешно. Но и здесь возникает вопрос: это просто телеканал выжимает все из уже созданной популярности, и приглашает участников телепроекта "Голос" в другие программы, шоу и передачи? Или это в шоу бизнес из политики пришла популярная тенденция, "не бросать своих"? Будет ли этот творческий успех, популярность - долговечными? Или скоро взойдут новые ребята из нового сезона "Голос" и старые разбредутся по своим городам и клубам? А ведь эти ребята очень талантливы. Страна полюбила их от всей души, и не хотелось бы потерять их из виду.
Вот что хочется сказать в связи с этим: все талантливые люди не должны сидеть и скромничать. Любую возможность, где есть шанс быть замеченным, нужно использовать. Продюсеры постоянно ищут таланты. Этому процессу конца нет. Музыка безгранична. Хорошей музыки и хороших артистов много не бывает. А вот конкуренция должна быть. Действительно серьезный талант будет замечен, рано или поздно.
Каждый человек в ответе за свою судьбу и должен внимательно относиться к тому, что судьба преподносит: пусть это будет интернет ресурс, вроде нашего ( но лучше, наш, musbir.ru), телепроект, радио проект и, какие угодно еще, способы найти таланты, нужно реагировать на все предложения!
Наш ресурс Музыкальная биржа может уже записать в свой актив - начало сотрудничества между группой invOis и продюсером Белоцерковским.
Продюсер ищет талантливых музыкантов для запуска нового сольного проекта. Отбор у него очень строгий, требований много. Но ведь и шанс серьезно, а не одноразово поработать с продюсером, который работает основательно и качественно. Если есть смелые, талантливые и дерзкие - пытайтесь! Приходите в нашу "Музыкальную биржу". У нас в подписчиках - не один продюсер. Шанс есть! Удачи!
P.S. Открою небольшой секрет: в поисках талантов, продюсеры не любят ходить по ссылкам и группам в социальных сетях, которых несчетное множество, где размещено огромное количество бесплатного ресурса разного качества. Среди талантливых работ есть и творческий мусор, в котором тонет рациональное, светлое и качественное. Поэтому ресурс "Музыкальная биржа" для наших подписчиков продюсеров - гораздо удобнее: в одном месте собираются таланты. Поиск талантов здесь - более технологичен. Согласитесь, откровенный графоман не станет за деньги выкладывать свои произведения. Он понимает, что шансов продать - нет. Зачем тогда платить? Если есть места, где можно разместить свои шедевры бесплатно. Не важно, что никто смотреть не будет, главное - бесплатно. А у нас еще действует модерация по разным параметрам. Откровенный бред, грубость, незаконные вещи мы не принимаем к публикации. Не вполне качественные записи мы выделили в отдельную категорию для того, чтобы покупатель был готов к непрофессиональному звучанию.
Уважая себя, мы, тем самым, уважаем нашего пользователя.
Всегда с улыбкой,
главный редактор интернет проекта
"Музыкальная биржа",
Ирина Волошина
www.musbir.ru
Центр культуры и искусства "Время Талантов"
Если вы молоды, талантливы, энергичны, можете и хотите реализовать свой творческий потенциал – вы проследовали по нужному адресу!
Рады представить Вам и пригласить на наши мероприятия!
Благодаря нам, Вы сможете блеснуть своим мастерством в совершенно разных странах и городах мира, где проводятся интереснейшие фестивали и конкурсы, организованные нами – Центром развития культуры и искусства «ВРЕМЯ ТАЛАНТОВ»!
Надеемся, что каждый найдет здесь для себя подходящее мероприятие. Так как наши фестивали и конкурсы – это, всегда высокий уровень, это всегда объективное жюри, состав которого отличается профессионализмом и компетентностью в своем деле. Каждый наш фестиваль или конкурс – это, несомненно, яркое событие в жизни участника и коллектива, это красота, к которой человек всегда стремится!
Наши конкурсы – это всегда атмосфера праздника! Здесь и новые знакомства, и обмен опытом, и честное судейство высокопрофессиональным жюри из разных городов России и стран СНГ, и интересные программы, и красочные дипломы, и всегда множество наград и сюрпризов – поздравления именинников, призы участникам, первым подавшим заявки!
Наша миссия – давать возможность талантливым людям принимать участие в различных конкурсах и демонстрировать свои творческие способности и свой исполнительский уровень!
Миссия наших конкурсов заключается в том, чтобы каждый из вас смог выйти на большую сцену и почувствовать себя настоящим артистом, прикоснуться к волшебному миру искусства! Вы готовитесь к конкурсам, мечтаете победить, много занимаетесь и много проводите времени на репетициях! Вы не тратите свое время зря, сидя у телевизора или за игрой у комьютера, не ходите без толку по улицам, а приобщаетесь к великому делу! Это все не пройдет зря! Кто-то из вас действительно станет артистом, и мы будем гордиться, что именно этот участник когда-то приезжал к нам на конкурс. А кто-то может стать врачем или учителем, но все равно для него это время будет незабываемым, потому что ему будет что вспомнить! Мы с вами делаем одно большое общее дело - мы несем людям радость и свет! Вы своим неиссякаемым талантом, а мы тем, что помогаем вам этот талант использовать по назначению. Поэтому давайте и дальше продолжать это великое дело...
Будем рады видеть Вас на наших конкурсах!!!
time-talantov.ru
Freeya – биржа для свободных, талантливых людей / Биржи / FREELANCE.TODAY
UPD 08.06.2018 Биржа больше не работает.
Появляются все новые и новые биржи для фрилансеров, и каждая старается привлечь пользователей необычной моделью работы. Об одной из таких, нестандартных площадок, речь пойдет в сегодняшней статье – а именно, о бирже Freeya.
На первый взгляд, эта биржа представляет собой каталог услуг от фрилансеров. Тут может зарегистрироваться каждый, кто обладает каким-либо талантом: умеет рисовать, писать хорошие тексты, разрабатывать сайты, обрабатывать видео. Модель этой площадки чем-то, отчасти, напоминает другой отечественный ресурс – «Могу за», а в чем особенности работы биржи – сейчас попробуем разобраться детальнее.
Регистрация
Начнем с регистрации. У разработчиков в случае с формой вышел небольшой конфуз – как видно на скрине, заголовок просто не влезает в окно. Есть два способа зарегистрироваться: стандартный, через почту, или же можно войти через соцсети.
Я решила войти на биржу вторым способом. Ресурс долго думал, затем мне пришлось еще раз подтвердить свои данные для входа. На почту тем временем приходит письмо с просьбой подтвердить почту, и с полезными ссылками для ознакомления.
В целом, регистрация не представляет собой проблемную процедуру.
Услуги и расценки на бирже
Когда заходишь на биржу, перед глазами сразу находится список популярных услуг. Каждая услуга имеет свое название, цену, количество звезд (оценку от тех, кто уже воспользовался), также виден ник исполнителя.
Если кликнуть на нужной услуге, попадаешь на страничку с подробным ее описанием, информацией об исполнителе, а также о тех услугах, которые он еще предоставляет. С этой же странички можно оформить заказ.
Услуги исполнителей представлены в следующих категориях:
— бизнес;
— графика и дизайн;
— реклама;
— развлечения;
— видео и анимация;
— онлайн-маркетинг;
— письмо и перевод;
— подарки;
— программирование;
— производство;
— музыка и аудио;
— другое.
Расценки на услуги достаточно адекватные. Радует, что исполнитель может сам указать цену, а заказчик – выбрать подходящую ему услугу по цене и качеству.
Копирайт и рерайт, к примеру, предлагают сделать за 70-100 рублей. Перевод с японского – 650 рублей. Вычитка текста – 25 рублей, перепечатывание книги – 30 рублей.
Фирменный персонаж могут нарисовать за 5 000, разработать логотип – за 10 000, портрет — за 700 рублей.
Есть и тут, конечно, те, кто демпингует – куда без них на фрилансе? Выбор же зависит только от заказчика.
Как это работает
А теперь пришло время познакомиться с тем, как же могут сотрудничать между собой исполнитель и заказчик на этой бирже.
Если вы – заказчик
Сначала выберите категорию нужных вам услуг, сравните цены и описание. Выберите исполнителя. Если вас интересуют еще какие-то моменты, можно задать вопросы фрилансеру в прямой переписке.
Если вас все устраивает, вы можете заказать услугу, нажав «Купить за». Таким образом, вы резервируете оплату, которую фрилансер получает после того, как подтверждает заказ.
После подтверждения заказа вы можете общаться с исполнителем и передавать ему все необходимые для работы материалы.
Когда заказ выполнен, вы можете проверить работу и отправить на доработку при необходимости. Если все устраивает, достаточно просто принять заказ. После этого можно оставить отзыв фрилансеру и оценить качество услуги.
Если вам не удается найти среди предоставленных услуг то, что вы ищете – можно сделать запрос. Форма для запроса находится в самом низу списка предложений.
На запрос могут ответить только те фрилансеры, у которых есть хотя бы одно активное предложение.
Если вы – фрилансер
Публикация предложений на бирже абсолютно бесплатна. Подумайте, что вы уметете делать очень хорошо, максимально подробно опишите слугу, поставьте цену. Постарайтесь описать все так, чтобы гарантировано привлечь к себе внимание.
Затем ждите заказа. Общайтесь с клиентами, зарабатывайте хорошую репутацию!
На бирже нет никаких платных аккаунтов, все функции доступны бесплатно. Тут нет ограничений и лимитов на публикацию своих предложений, то есть вы можете опубликовать столько объявлений, сколько сочтете нужным.
Расчетные операции на бирже производятся в рублях. Платежная система, с которой работает проект – Robokassa. Вывести средства можно с помощью системы Webmoney, минимальная сумму вывода – 500 рублей. Со временем обещают добавить и другие системы для вывода заработанных денег.
Для того, чтобы обезопасить клиентов от мошенников, заработанные средства блокируются на счету исполнителя на 7 дней.
Если заказчик в ходе работы над проектом пропал, то средства переводятся исполнителю после сдачи работы в течение суток после завершения указанных сроков работы над проектом.
Биржа берет комиссию за свои услуги. Ее размер напрямую зависит от статуса исполнителя.
Статусы
Работая на бирже, каждый исполнитель может заработать статус, расширяя возможности для заработка. Чем статус выше – тем ниже комиссия биржи.
Ученик – это фрилансер, который зарегистрирован меньше месяца назад. При этом он должен заработать не менее 2500 рублей, и показатель репутации не должен составлять меньше 90%.
Мастер – возраст аккаунта – больше 2-ух месяцев, заработано – не меньше 10 000 рублей. Репутация – не ниже 95%.
Эксперт – это заключительный уровень, перед которым открыты все возможности биржи. Параметры, нужные для достижения этого уровня, к сожалению, не указаны.
А вот и размеры комиссии ресурса. Скажем так, процент внушительный, и снимается с оплаты выполненных заказов.
Итоги
Freeya – это биржа, которая работает по новой для отечественного рынка схеме. Проект новый, и еще не набрал популярность, но найти исполнителя в разных категориях, по адекватной цене заказчики могут уже сегодня.
Схема сотрудничества между заказчиком и исполнителем проста, функционал биржи достаточно удобен. Радует то, что публиковать свои предложения можно абсолютно бесплатно.
Заказчик, с одной стороны, оказывается в невыгодном положении – еще только заказав услугу, не видя результата, он платит деньги. Но с другой стороны, он может вернуть на доработку или оспорить покупку в течение семи календарных дней, пока сумма заблокирована на счету у фрилансера.
Фрилансер платит комиссию с заработанных денег, и ее размеры тоже немного огорчают.
А в целом – очень уютный и удобный ресурс.
freelance.today
Московская биржа ищет таланты MarketLab: Financial Innovations
Московская биржа ищет таланты
время публикации: 02.06.2015 18:30последняя редакция: 03.06.2015 10:11
Андрей Верников, известный видеоблогер, заместитель генерального директора компании ИК Церих Капитал Менеджмент взял интервью у представителя Московской биржи Валерия Скотникова.
С 4 июня стартует конкурс "Я - инвестор", который рассчитан на новичков. В нем будет доступно 3 рынка - фондовый, срочный, валютный. Виртуальные средства у каждого конкурсанта по 30 тыс. руб. на каждый рынок (всего 90 тыс. руб.). Весь заработок выше этой суммы будет выплачен в виде реальных денег. При этом будет поставлено ряд ограничений. На бирже сейчас зарегистрировано более 100 тыс. уникальных счетов, но не все активные. Для регистрации в конкурсе нужны контакты и ник в заявлении брокеру. Для торгов доступны 20 акций и ETF, 9 фьючерсов, 4 валютные пары на трех рынках: валютный, фондовый и срочный.
Ограничения:
1. Призовые могут получить только граждане России от 18 лет. При этом должен быть реальный брокерский счет, его можно открыть в период проведения конкурса (он будет длиться 2 месяца). В заявлении на выплату призовых должен быть указан реальный счет.
2. Брокерский счет должен быть открыт не ранее 1 июля 2014 года. В конкурсе уже зарегистрировано более 2 тыс. участников. Торги с 10 до 19:00. Без вечерней сессии.
3. Призовой фонд 8 млн. руб. Максимальная сумма выплат с каждого рынка 15 тыс. руб. При этом можно получить по каждому рынку 15 тыс. руб. Максимально можно заработать 45 тыс. руб. При этом при превышении призового фонда будет определен коэффициент и выплаты будут в пропорции. Выплачиваться будут призы с суммы, превышающей 2 тыс. руб.
4. Нельзя уходить в минус 25 000 виртуальных рублей по итогам дня.
Таким образом, каждый новичок получает возможность с нулевым риском заработать реальные деньги на Московской бирже.
Участвуют 10 брокеров - АО "ФИНАМ", ВТБ 24 (ЗАО), ФГ БКС, ФГ "ОТКРЫТИЕ", ГК "АЛОР", КИТ Финанс (ООО), ФК "УРАЛСИБ", ЗАО ИФК "Солид", ОАО ИК "ЦЕРИХ Кэпитал Менеджмент", ООО "ИК ВЕЛЕС Капитал". Конкурс с 4 июня по 31 июля.
Торговать участники конкурса будут через платформу QUIK. Регистрироваться в конкурсе можно практически до его окончания – до 18:00 (мск) 24 июля.
Сайт конкурса: http://newinvestor.moex.com/
К сожалению, Валерий Скотников не рассказал, как будет организовано взимание налога на доходы физических лиц от участия в конкурсе.
Обязательно подпишитесь на наш канал Telegram
market-lab.org
