Какие документы потребуются для биржи труда после сокращения сотрудника, как их правильно подавать? Документы для биржи
как встать на учет при увольнении
Своевременно поданные документы для биржи труда после сокращения помогут не только сохранить непрерывность трудового стажа, но и получить дополнительную выплату от последнего работодателя. Кроме того, на бирже можно найти подходящую вакансию или получить дополнительное образование.
СОДЕРЖАНИЕ СТАТЬИ
Процедура оформления пособия по безработице
Редко кто после сокращения сразу устраивается на новую работу, поэтому имеет смысл узнать, как встать на биржу труда. Правила постановки на учет на биржу труда регулируются законом РФ.
Обратиться в службу занятости после сокращения следует не позднее, чем спустя 14 дней после сокращения. Лучше сделать это сразу, потому что сбор необходимых документов может занять длительное время. А чем быстрее будут предоставлены все необходимые бумаги, тем быстрее начнет начисляться пособие по безработице.
При обращении на биржу труда после сокращения положено дополнительное денежное пособие от организации, с которой человека сократили, если он не устроился на новую работу в первые 10 дней с момента обращения.
Но получить его могут только те безработные, кто подал бумаги не позднее 2-хнедельного срока после сокращения. Первые 3 месяца компенсацию в размере среднего дохода выплатит работодатель, а потом будет выплачиваться максимальное пособие от Центра Занятости. Обратившимся позднее этого срока пособие будет начисляться на общих основаниях.
Сокращенному сотруднику после увольнения нужно предпринять следующие действия:
- Сходить в службу занятости населения для уточнения списка документов, которые нужны при постановке на учет.
- Написать заявление о признании официально безработным.
- За 2 недели пройти собеседования по предложенным инспектором вакансиям.
В случае, если трудоустройство не состоялось на 11-й день с момента оформления бумаг, обратившийся признается официально безработным. От работы, которую предлагают в центре занятости, можно и отказаться, но при 2-х отказах подряд уволенных на учет не ставят.
Совет! Приезжать в центр занятости лучше до открытия, потому что закрывается эта организация рано, а желающих встать на учет много.
Перечень документов, запрашиваемых центром занятости
Чтобы ускорить процедуру оформления на бирже, следует в день обращения иметь на руках следующие бумаги:
- паспорт;
- аттестат или другие документы об образовании;
- ИНН;
- карточку персонифицированного учета;
- трудовую книжку;
- банковские реквизиты для начисления пособия;
- справку о зарплате за 3 месяца до сокращения.
Не помешает сразу взять в пенсионном фонде выписку из лицевого счета, которая нужна для оформления выплат по безработице.
Обязанности и права безработных
Человек, признанный безработным, должен раз в 14 дней приходить на прием для подбора подходящих ему вакансий. После сокращения, как и в иных случаях, его не могут обязать устроиться на работу, не соответствующую образованию и предыдущей должности.
Если гражданин не является в назначенный инспектором день, то к нему могут быть применены следующие штрафные санкции:
- уменьшение суммы пособия по безработице;
- приостановка выплат на 3 месяца;
- лишение статуса безработного и всех выплат.
Также нельзя игнорировать направления на собеседования или отказываться от более, чем одной должности. При отсутствии подходящих вакансий, инспектор может предложить общественные работы, которые, как правило, оплачиваются по минимальной оплате труда. Но человек вправе отказаться от подобных работ. Не должны в центре занятости предлагать и вакансии, не подходящие по состоянию здоровья, или удаленные от места проживания более, чем на 50 км.
Если в течение года после оформления подходящей вакансии не нашлось, то гражданину может быть предложена бесплатная переквалификация. Иначе, для сохранения пособия, ему придется проходить собеседования на любые работы, даже не соответствующие его профессиональным навыкам.
skolkozarabatyvaet.ru
Какие документы нужны для биржи труда? Сколько платят на бирже труда? :: BusinessMan.ru
В очередной раз кризис довольно жестко ударил по населению нашей страны. Каждый месяц количество безработных становится все больше и больше. У многих из них возникает вопрос о необходимости встать на учет. С этим же и возникают вопросы: «Какие документы нужны для биржи труда?» и «Сколько платят на бирже труда?» Расскажем об этом подробнее.
Что такое пособие по безработице?
Пособие по безработице - это временные выплаты, перечисляемые гражданам, вставшим на учет в региональный центр занятости.
Большинство людей становятся безработными не специально, а потому как «так сложились обстоятельства». Поэтому в период поиска новой работы, чтобы не оставить граждан без средств к существованию, государство поддерживает их материально, выплачивая пособие по безработице. Биржа труда по месту жительству является, так скажем, посредником в оказании подобной помощи.
Кто может рассчитывать на выплаты?
Многие люди путают пособие на бирже труда с государственной субсидией. Это ошибочное мнение. Данная помощь не относится к социальным выплатам. Она не индексируется.
В нашей стране действует определенный закон. Именно он определяет их величину. При этом учитывается заработная плата, которую гражданин получал на предыдущей работе. Кроме этого законодательством устанавливается минимальный и максимальный размер пособий. На данный момент он составляет 850 рублей и 4900 рублей соответственно. Средняя сумма выплат по России составляет около 2700 рублей.
Человек может встать на учет на биржу труда и обратиться за пособиями в центр занятости, если:
- он не работает и не имеет другого заработка;
- он не зарегистрирован в качестве предпринимателя;
- он не является учредителем;
- он не является студентом очной формы обучения;
- он не получает пенсию по возрасту или выслуге лет.
Официальное число безработных намного отличаетсяот реального положения дел. Проблема в том, что большая часть людей не спешат регистрироваться в центре занятости и вставать на учет. Человек хочет получить не только хорошую должность, но и хорошее пособие на время ее поиска.
К сожалению, в России этого не может предоставить ни одна биржа труда. Москва, например, готова обеспечить работой около 135 тыс. человек. Из них лишь 30% - это вакансии с достойной оплатой. Остальные же 70% - рабочие места с минимальным окладом. А размера получаемых пособий хватит лишь на два похода в магазин за продуктами. Волокита по сбору всевозможных бумаг также внесла свою лепту в нежелание стать одним из официально признанных безработными.
О том, какие документы нужны для биржи труда, будет рассказано ниже. Во многом перечень зависит от того, работал ли человек ранее или это его первая попытка выйти на работу.
Постановка на учет гражданина, никогда не работавшего либо же ищущего работу после долгого перерыва
Какие документы нужны для биржи труда? Если человек никогда не работал, не имеет никакой профессии, то для того чтобы получить официальный статус безработного, ему необходимо принести следующие документы:
- паспорт РФ;
- документ об образовании;
Лицам с ограниченными возможностями нужно будет предоставить индивидуальную программу реабилитации.
Также может потребоваться документ о временной регистрации по месту пребыванию. В 2014 году были внесены изменения, позволяющие получать статус безработного по месту жительства. Ранее встать на учет можно было лишь по месту регистрации.
Какие документы нужны для биржи труда для постановки на учет?
В общем, встать на учет по безработице не так сложно, если подойти к этому со знанием дела. Следует собрать необходимые документы для биржи труда и предоставить их в установленные сроки. Тогда не будет никакой волокиты и негатива ни со стороны соискателя, ни со стороны сотрудников биржи. Вот перечень документов для биржи труда:
- Заявление-анкета о предоставлении услуги помощи в поиске подходящей работы. Она должна быть заполнена собственноручно, разборчивым подчерком, на русском языке и заверена личной подписью соискателя.
- Паспорт РФ или документ, замещающий его. Если документ составлен на иностранном языке, он должен быть переведен. Правильность русского текста и подлинность подписи переводчика необходимо нотариально заверить.
- Трудовая книжка или документ, заменяющий ее. Например, трудовой договор, договор гражданско-правового характера, служебный контракт.
- Диплом или любой иной документ, удостоверяющий профессиональную квалификацию. Если таковых нет, следует представить документ об образовании (аттестат).
- Справка о средней заработной плате за последние три месяца.
Гражданам с ограниченными возможностями необходимо предоставить индивидуальную программу реабилитации.
Как правильно подтвердить размер заработной платы на предыдущей работе?
Обычно из всего списка, необходимого для предоставления в центре занятости, чаще всего сложности возникают со справкой о средней заработной плате.
Поэтому, если вы знаете, что ожидается сокращение, лучше сразу обратиться на биржу труда, взять нужный бланк и поинтересоваться у сотрудников, как правильно его заполнить. Отнесите документ в бухгалтерию своей организации и проконтролируйте правильность его заполнения. Бухгалтера, к сожалению, очень часто делают ошибки. А пока справка для биржи труда не будет отвечать всем требованиям, вас не поставят на учет, а соответственно, вы теряете свои деньги.
При этом, даже если вы находитесь в статусе безработного, в течение трех месяцев после увольнения пособия выплачиваться не будут. По закону они полагаются лишь с четвертого.
Типичные ошибки при оформлении справке о зарплате. Что нужно знать, чтобы не потерять свое время?
Биржа труда по месту жительства не устанавливает жестких требований к тому, на чьем бланке будет выписана справка, но есть обязательное условие: на штампе, на фирменном бланке должны быть указаны юридический адрес и ИНН организации-работодателя. А вот некоторые бухгалтера распечатывают документ, не содержащий данные компании и ее реквизиты. Бывшему работнику это грозит тратой личного времени, сил и нерв. Придется еще раз обращаться в бухгалтерию, так как неправильно заполненную справку в центре занятости не примут.
Она должна содержать информацию, охватывающую лишь год, предшествующий увольнению. Обычно с подобной ошибкой заполнения сталкиваются люди, которые отработали в предыдущей организации более года. Существует определенные правила, которые четко определяют, какие данные должны быть отражены в документе. Например, если сотрудника уволили с 1 декабря 2014 года, то должно быть указано, сколько недель он отработал с 1 декабря 2013, и какую заработную плату получал именно в этот период. То есть максимально в графе о количестве отработанных недель может быть 52. Если цифра больше, хоть на одну единицу – это ошибка, из-за которой придется документ переделывать.
В справке должно быть две подписи: генерального директора и главного бухгалтера. Отсутствие одной из них чаще всего встречается на документах филиалов, средних и малых предприятий. Как правило, в этих организациях один человек занимает две должности. В таком случае, в обоих графах будет стоять одна и та же подпись, но перед должностью главного бухгалтера должна быть приписка «и.о.», что расшифровывается как «исполняющий обязанности».
Максимальный и минимальный размер выплат
Сумму, равную максимальному размеру пособий, могут получить лишь граждане, которые перед тем как встать на учет в течение года отработали более 26 недель.
Минимальный же платеж – это платеж, который получают граждане, никогда ранее не работавшие, имеющие длительный перерыв в работе (более года), уволенные по статье, направленные на переобучение и отчисленные оттуда за прогулы или проступки.
Сколько платят на бирже труда? Как было написано ранее, на данный момент минимальный и максимальный размер составляет 850 и 4900 рублей соответственно.
Размер пособий, начисляемый гражданам, отработавших более 26 недель
Ежемесячно уволенным гражданам перечисляется сумма, равная процентному соотношению к среднемесячной заработной плате, рассчитанной за последние три месяца. Единственное ограничение: пособие не может быть больше максимального размера выплаты по безработице.
Сколько платят на бирже труда? После постановки на учет в первые три месяца выплачивается сумма, равная 75% от заработка. Последующие четыре месяца – 60%, далее – 45%. Если в течение 12 месяцев вы так и не нашли себе работу, вы имеете право на продление права на получение пособий по безработице.
Следующие двенадцать месяцев безработный будет получать сумму, равную соотношению минимального размера пособий к размеру районного коэффициента.
В некоторых регионах небольшую сумму доплачивает биржа труда. Москва, например, выплачивает своим соискателям небольшую надбавку как компенсацию за затраты на транспортные расходы.
Размер выплат гражданам, впервые ищущим работу
Размер пособий соискателей, уволенных по статье, отработавших на предыдущем месте менее 26 недель, перерыв между последней работы и постановкой на учет которых составляет более года, приравнивается к пособиям гражданина, никогда ранее не работавшего.
Во всех этих случаях человек будет получать минимальный размер. В некоторых районах нашей страны есть районный коэффициент, который не намного, но увеличивает сумму выплат.
Особенности получения пособий гражданами, сокращенными с предыдущей работы
Постановка на учет на бирже труда граждан, уволенных по сокращению, имеет свои особенности. Их знание поможет избежать в будущем многих проблем, сэкономить свое время и нервы. После сокращения с предыдущей работы ныне безработный гражданин должен встать на учет в течение четырнадцати дней. Если сделать это позже, ничего страшного, конечно, не случится, но такая задержка будет стоить ему месячной зарплаты.
Какие документы нужны для биржи труда, чтобы встать работнику, сокращенному с последнего места работы, и в какие сроки их необходимо предоставить? Работодатель, сокративший сотрудника по трудовому законодательству нашей страны, после увольнения должен выплатить ему компенсацию в размере двухмесячного оклада.
В случае, если человек не сможет найти работу в течение ближайших двух месяцев, еще и за третий. Но тут не все так просто. Третья заработная плата выплачивается лишь на основании справки, которую работник должен предоставить в бухгалтерию своей бывшей организации из центра занятости, в котором он встал на учет. Но если он подал документы позднее четырнадцати дней после увольнения, такую справку ему не дадут. Просто не имеют права.
Ожидается ли увеличение максимальной суммы пособий?
Уже давно данный вопрос интересует жителей нашей страны. Последнее повышение размера пособий по безработице было произведено в 2009 году. Именно тогда планка минимальной и максимальной суммы выплат была установлена в том размере, которые мы получаем сейчас.
Эксперты прогнозируют, что в ближайшее время повышения также ожидать не стоит. Закон не будет подписан, так как количество вакансий ежегодно существенно увеличивается. Поэтому повышение бессмысленно.
Предполагают, что сдвиги по направлению к увеличению пособий будут в 2020 году. Именно тогда сумма выплат может быть изменена в несколько раз.
businessman.ru
Какие документы необходимо собрать, чтобы встать на биржу труда.
Всем, кто потерял работу и лишился постоянного дохода, данная статья будет полезна. Вы сможете узнать, как государство поддерживает население в условиях безработицы и какие может предложить методы исправления сложившейся затруднительной ситуации.
Конституцией России предусмотрено, что гражданин имеет право на труд, а государство обязано предоставить возможность профессиональной деятельности для всех желающих (статья 7, 37). Также нормативными положениями Трудового кодекса четко регламентированы условия труда, продолжительность рабочего дня, отдых, отпуск, оплата.
Население страны, которое не имеет возможности заниматься оплачиваемой деятельностью, находясь в трудоспособном состоянии, зарегистрированное в центре занятости и готовое приступить к работе в любое время, называется безработным. Данное определение дается в законе «О занятости населения РФ», оно же регламентирует процесс, при котором человека относят к категории безработных.
Вам понадобится подготовить такой перечень документов, чтобы встать на биржу труда:
- паспорт гражданина России;
- ИНН;
- трудовую книжку или тот документ, который ее заменяет;
- диплом о полученном образовании;
- справку о доходности за последний трехмесячный период работы.
При регистрации в центре занятости сотрудник должен в десятидневный период предоставить вакансию, соответствующую вашему опыту и специализации. Когда биржа труда не может предложить подходящую должность, то специалист ставит вас на учет и дает статус безработного.
В этом случае законом «О занятости населения» предусмотрена выплата денежного пособия, определенного размера в соответствии со статьями 30,33,34. В нормативном документе значится, что лицо, зарегистрированное на бирже труда, имеет право в первые три месяца получать 75 процентов денежных средств от средней суммы доходов, указанных в справке. В последующие 4 месяца процент выплат равен 60. Оставшиеся 5 месяцев начисляется 45 процентов.
В обязанности лишенного трудовой деятельности входит в десятидневный срок, если будет подходящая должность по опыту работы и специальности, принять ее, а при отсутствии вакансий прийти в центр занятости для подтверждения статуса безработного. На протяжении срока выплат пособия следует соблюдать график посещения, установленный специалистом лично для вас. Если по каким-либо причинам вы не можете прийти в центр занятости, обязательно сообщить либо предоставить оправдательные документы (медицинская справка и другое).
К безработным не относятся:
- дети до 16 лет;
- осужденные;
- пенсионеры и лица, досрочно вышедшие на пенсию;
- отказавшиеся от двух и более предложенных соответствующих вакансий;
- не явившиеся для подтверждения статуса безработного;
- лица, давшие заведомо ложную личную информацию.
В случае отказа от присвоения статуса безработного вы имеете право возобновить подачу документов спустя месяц после обращения.
Список документов, чтобы встать на биржу труда
Данный раздел будет полезен для тех, кто впервые регистрируется в центре занятости. К данной категории можно отнести школьников после 16 лет и студентов, получающих специализированное образование.
Впервые обратившиеся должны предоставить документы, необходимые, чтобы встать на биржу труда:
- паспорт гражданина России;
- ИНН;
- свидетельство о начальном школьном образовании.
Что касается школьников, то работодатель должен обеспечить неполный рабочий день и достойный заработок. Так как данная категория граждан по определению еще не имеет специального образования, то сотрудником биржи труда может быть предложено посещение профориентированных курсов, которые предоставляются бесплатно. Если школьник отказывается от прохождения обучения более двух раз, а также от оплачиваемых временных работ, то он автоматически лишается статуса безработного и на общем основании может подать документы через месяц. Школьник имеет право на минимальное пособие. Если вас отправили на обучение и предоставили стипендию, то вы будете лишены пособия по безработице.
Для окончивших университеты и институты служба занятости может предложить огромный выбор вакансий на крайнем и среднем севере, что позволит новичкам набраться опыта и получить достойную оплату своего труда. Молодым специалистам следует собрать документы, чтобы встать на биржу труда в 2017 году, такие же, как школьникам, только еще необходимо приложить диплом о специальном образовании.
Для вашего удобства биржи труда размещают данные на электронной доске официального сайта труда и социальной защиты Российской Федерации. Так же в здании любой региональной биржи труда вы можете найти данные о вакансиях на досках объявлений.
Загрузка... Похожие статьи
jobresumes.ru
Какие документы нужны в Центр занятости, чтобы встать на учет
Сегодня тяжело найти достойную работу, ведь к специалистам выдвигаются высокие требования, а критерии отбора ужесточились. Как же заполучить работу своей мечты, которая бы подходила вам и вашей семье, а главное — где найти такую работу, которая устраивала бы вас по уровню зарплаты? Итак, если вы активный соискатель, давайте разбираться!
Как встать на учет в Центр занятости – условия
Не стоит отказываться от помощи государства, во время поисков работы стоит заручиться финансовой поддержкой. Для этого нужно стать в центр занятости. Если предложенная работа человека не устроило, ему начисляется выплаты по безработице, с этого момента за человеком закрепляются кроме прав, перечень обязанностей, которые следует неукоснительно соблюдать. Это гарантирует гражданам, что они вовремя получат информацию о вакансиях, либо получит финансовые выплаты. Итак, условия:
1. Дважды за месяц граждане должны делать отметку. Иначе выплачивать пособие прекратят или значительно сократят его сумму. Таким образом безработное население имеет преимущество перед другими соискателями – биржа труда предоставляет им самые свежие вакансии от частных компаний или государственных предприятий. Так что вполне возможно, что это ваш счастливый шанс найти достойную работу!
2. Желательно поскорее трудоустроиться. Работу согласно профподготовке будут искать сроком до года. По истечению указанного времени, не выбрав ничего из предложенного, пригодной будет считаться вся работа.
3. Получив приглашение на собеседование, соискатель обязан явиться в ближайшие три дня.
Уволенный по сокращению штата первые 90 дней выплаты получает от предприятия. Уволенному по собственному желанию пособие платит Центр занятости.
Какие документы нужны для постановки на учет в Центр занятости – список
Давайте рассмотрим, какие документы нужно представить инспектору. Стандартным считается пакет для ранее работавших. Они берут с собой:
- паспорт,
- трудовую,
- диплом,
- справку с работы.
Для неработающих раньше, список необходимых инспектору документов другой. Это паспорт и аттестат (диплом) — разумеется. Предоставлять пустую трудовую книжку вас никто не попросит.
Важно учесть, что для начисления пособия необходимо указывать не весь трудовой стаж, а лишь последние 26 рабочих недель.
При сокращении как встать на учет в Центр занятости?
Данный вопрос очень щепетильный. Не зная своих прав, как говорится, можно остаться «в минусах». Нечасто мы попадаем под сокращение и от неопытности безработный может лишиться законных выплат.
Итак, какие же права имеет сокращенный?
- 1. Предприятие обязано выплачивать пособие три месяца. Сразу выплачивается единожды средний заработок за 90 дней.
- 2. Если рассчитываетесь получить законные начисления за третий месяц, нельзя затягивать с походом на биржу, иначе потеряете третью зарплату, которую вам никто уже не компенсирует.
Какие документы нужно предоставить в Центр занятости при сокращении
При сокращении в связи с ликвидацией предприятия, необходимо срочно явиться в Центр занятости. Законом предусмотрены две недели. Пакет документов включает:
- паспорт,
- трудовую книжку,
- диплом и справку с места работы.
При ликвидации предприятия граждане обязаны предоставить с предприятия, где они трудились недавно, документ, подтверждающий прекращение гражданами трудовой деятельности, а также документ, подтверждающий их причастность к категории испытывающих трудности в поиске подходящей работы. Если такие граждане не трудоустроен центром занятости населения, то предприятие обязано выплатить им пособие за третий месяц.
Документы для постановки на учет при беременности
Женщина в «интересном положении» не только имеет право быть зарегистрированной на Бирже труда. Но и желательно, чтобы она обратилась за помощью к специалистам Центра занятости. Хотелось бы рассчитывать на лояльность работодателя, узнавшего об интересном положении соискательницы. И хоть по закону, ссылаясь на беременность отказать женщине не могут, обычно у нерадивых работодателей аргумент следующий — опыта у соискательницы для занимаемой должности недостаточно.Поэтому стоит стразу обращаться в Центр занятости, там права граждан соблюдаются лучше, и шансов, что помогут найти работу, или назначат выплаты гораздо больше.
Главное условие для беременной соискательницы, чтобы до недавних пор она была трудоустроенной.
Какие же права и обязанности накладываются с этих пор на беременную женщину, которая активно ищет работу? Оказывается, по закону, беременная женщина приравнивается к обычным безработным гражданам. Ей, как и всем, обязаны предоставить специалисты информацию о имеющихся открытых вакансиях. Если подходящая работа, которая устраивала бы соискательницу не была найдена, ей назначается государственное пособие, которое будет выплачиваться до 7 месяца беременности. После чего выплаты приостанавливаются и женщине в положении рекомендуется обратиться за получением пособия по беременности в орган соцзащиты.
Другой важный момент постановки на учет на Бирже труда при беременности — обращение в Центр до 30 недели.
Если у Вас есть вопросы, проконсультируйтесь у юриста
Задать свой вопрос можно в форму ниже, в окошко онлайн-консультанта справа внизу экрана или позвоните по номерам (круглосуточно и без выходных):- +7 (499) 577-01-78 — Москва и обл.;
- +7 (812) 467-38-97 — Санкт-Петербург и обл.;
- +7 (800) 511-81-04 — все регионы РФ.
www.samso.ru
какие справки нужны, как их подавать / FinHow.ru
Чтобы после сокращения зарегистрироваться на бирже труда документы нужно подготовить заранее. Если соответствующих бумаг нет, то специалисты службы занятости откажутся ставить человека на учет и пособие на назначат. Поэтому нужно четко знать, как справки оформляются при увольнении.
Цели и порядок подачи документов
Есть несколько веских причин, по которым стоит потратить время на сбор справок, а именно:
- Чтобы получить деньги. Без постановки на учет пособие государство платить не будет.
- Желание сохранить трудовой стаж. Время, пока человек стоит на бирже труда, засчитывается в стаж. Стаж играет роль при назначении пенсии.
- Чтобы получить дополнительную профессию после увольнения. Не факт, что получится найти работу по новой специальности. Сложности при поиске работы учитываются, поэтому безработных отправляют на различные курсы.
Два оклада даются сокращенному специалисту, если он своевременно зарегистрировался. По трудовому законодательству в некоторых случаях пособие выплачивается и за третий месяц.
Но льготу имеют не все специалисты, а только те, кто выполнил два условия для продления выплаты зарплаты:
- регистрация произошла не позднее двух недель с момента освобождения от должности;
- отсутствие трудоустройства.
Руководитель фирмы обязан заплатить зарплату за третий месяц, если бывший сотрудник покажет представление, выданное биржей труда.
Как встать на учет в центр занятости при сокращении?
Нужно лично обратиться к специалистам биржи с документами. Причем при сокращении устанавливаются четкие сроки: нужно успеть подать документы не позднее двух недель. В противном случае компания не сможет перечислить гражданину среднемесячную зарплату.
Последовательность шагов для постановки на учет:
- Взять справку с работы, подтверждающую утраченный заработок, прежде чем прийти на прием. Нужно проследить, чтобы бухгалтер компании включил информацию о доходах за последние три месяца.
- Собрать документы, необходимые для биржи труда, после сокращения: паспорт, ИНН, трудовую книжку, документ об образовании.
- Записаться на прием в службу занятости.
- Прийти к назначенному времени и заполнить анкету, предложенную специалистом.
- Поставить подпись в приказе о признании безработным.
Документы можно подать онлайн. Для этого существует портал gosuslugi.ru. Нужно зарегистрироваться через сайт и отправить заявку.
Факт! Пособие назначается только по месту регистрации. Если обратиться по месту временного проживания, то право безработного реализовано не будет. В этом случае можно получить только возможность искать вакантные места. Поэтому оформлять статус лучше по месту прописки.
Документы для постановки на учет при сокращении
Чтобы встать на биржу труда после сокращения, понадобится не так много документов помимо тех, которые выдал бывший работодатель.
Диплом требуется для подтверждения уровня профессиональной подготовки. Служащие биржи труда ищут вакансии согласно образованию безработного и не могут предложить работу ниже уровня. Например, экономисту с высшим образованием не могут предложить пойти работать продавцом.
Но отсутствие работы имеет и плюсы: дает право получать пособие дополнительный месяц.
Порядок оформления справок для постановки на учет
Главную роль играет справка о среднем заработке. От суммы дохода того, кого сократили, зависит размер пособия.
Если перед тем, как попасть под сокращение, человек находился на больничном листе или ухаживал за ребенком, то полученные суммы исключаются из расчетов. Поэтому, когда происходит сокращение, люди получают разные суммы. Правила подсчета заработка утвердил Минтруд (Постановление №62 от 12 августа 2003 г). Премии уволенных работников частично принимаются для расчетов. По одинаковым показателям более одной выплаты за каждый месяц не включается.
Факт! В справке отражается, работал специалист или нет перед тем, как попасть под сокращение: время нахождения на больничном и ухода за детьми не учитывается.
Если работник идет под сокращение, а зарплата ему не выплачивалась, в справке все равно указывается доход. Время отпуска, других нерабочих дней включается для расчетов.
Когда человек работал неполный день, режим работы также отражает справка.
Признание безработным – это только первый визит к сотрудникам биржи. Придется приходить на прием дважды в месяц с трудовой книжкой. Государственные служащие регулярно проверяют ее и подтверждают статус безработного. Если гражданин не явится к назначенному времени, теряется право получать выплаты.
Когда служба занятости отказывается платить пособие, можно обжаловать решение через суд.
finhow.ru
Документы для биржи труда после увольнения, какая справка нужна
Документы для биржи труда после увольнения помогут специалистам подобрать подходящую вакансию, позже они оповестят гражданина об этом. Человек, оказавшись без работы, находит любые пути для получения дохода, одним из них является постановка на учет в биржу труда.Это возможно только в том случае, если человек действительно нигде официально не трудоустроен.
↑Важные документы для биржи труда
Какие требуются документы для биржи труда после увольнения:
- документ, удостоверяющий личность — паспорт;
- трудовая книжка, в которой имеются сведения о предыдущих организациях работы;
- инн;
- если гражданин встает на учет не первый раз, то ему нужно представить справку с крайнего места работы о заработной плате за последние три месяца, человек, подающий документы в биржу труда в первый раз такой документ предоставлять не должен;
- аттестат о получении полного образования;
- дипломы или свидетельства с учебных заведений.
Какая справка нужна для биржи труда после увольнения? Если с документами все в порядке и сотрудник биржи удовлетворяет вашему желанию встать на учет по безработице, необходимо принести справку о лицевом счете в банке, туда будут в дальнейшем перечисляться пособия.
↑Посмотрите видеоролики этой теме
Постановка на учет после увольнения
Для каждого человека потеря работы и ее поиск настоящее жизненное испытание. Особо остро этот вопрос стоит у выпускников ВУЗов, попавших под сокращение, бывших декретниц и просто граждан, которых по каким-либо причинам уволили. В таких случаях одним из оптимальных вариантов становится постановка на учет в центр занятости.
Для регистрации в центре занятости первым делом необходимо собрать вышеперечисленный пакет документов, стоит запомнить, что встают на учет по месту прописки. Регистрация в бирже труда является гарантией государственной поддержки и защиты, с этого момента гражданину будут ежемесячно выплачиваться пособия.
Сотрудник биржи должен подробным образом объяснить все условия и рекомендуемые действия после постановки на учет. Два раза в месяц безработный обязан отмечаться в центре занятости, если игнорировать это правило, то возможно прекращение выплат ежемесячного пособия.
Набирает обороты популярности виртуальная постановка на учет, для этого на сайте центра занятости можно встать на учет онлайн. На страницах показаны все доступные вакансии, но для получения статуса «безработный» и выплат денежных довольствий нужно обратиться в центр занятости лично.
↑Основные действия сотрудника при сокращении
Иногда случается, что организация не нуждается больше в некоторых сотрудниках, либо происходит ликвидация компании, и тогда случается сокращение. Сокращение, конечно, не очень приятно, но лучше, чем просто увольнение.
Сотрудников попадающих под сокращение обязаны уведомить заранее, взяв с них письменное ознакомление под роспись. Работодатель одновременно подает справку о ликвидации предприятия и сокращении сотрудников в местный центр занятости.
Работник, попавший под сокращение, получает денежное довольствие за два месяца, равное средней заработной плате. Если по каким-либо причинам сотрудник не смог найти работу за эти месяцы, то бывший работодатель выплачивает содержание еще и за третий месяц. Все денежные пособия должны быть получены в последний рабочий день. В случае, когда организация не выполняет свои обязательства перед работниками, то можно подать жалобу и оспорить свое положение в суде.
В последний трудовой день сотруднику также выдаются трудовая книжка и другие документы принадлежащие ему. После получения всех документов и компенсация, гражданин может отправиться в центр занятости для постановки на учет по безработице.
↑Необходимые бумаги для ЦЗН указаны в видео
↑Постановка на учет беременных, инвалидов и пенсионеров
Бывает, что женщина забеременела, а постоянного места трудоустройства не имеет, но на поддержку государства она также имеет право. Работодатель не спешит трудоустраивать будущую мамочку, поэтому велика вероятность отказа во многих организациях. На помощь женщинам, попавшим в такую ситуацию, приходит государство. По закону женщина трудоспособна до тридцатой недели беременности, именно до этого срока можно смело встать на учет по безработице и получать положенные пособия.
Инвалид, который имеет рабочую группу, может встать на учет в местный орган занятости. Помимо основного пакета документов он должен представить справку о пройденной программе восстановления, в которой будет указано наиболее подходящие вакансии.
Встать на запись в местный центр занятости может лишь тот житель, который будет признан безработным. Пенсионер, получающий пенсию по старости, не может быть признан безработным, а, соответственно и зарегистрироваться в бирже труда. Остальные категории пенсионеров могут смело подавать документы для поиска необходимой вакансии в местный орган занятости и получения ежемесячных денег. ↑ Размер пособий в центре занятости
Увольнение – это очень часто непредвиденное событие, оно в первую очередь лишает средств к существованию. Государство идет навстречу людям, попавшим в такую сложную ситуацию, и предусмотрело выдачу ежемесячных пособий по безработице.
При подаче документов для регистрации в центре занятости необходима еще и справка от средней зарплате за последние три месяца на последнем месте работы. Исходя их этих цифр, и начисляется ежемесячное денежное довольствие.
В первые несколько месяцев пособия будут равны 75 процентам от «белого» заработка на предыдущем месте работы. Если же гражданин так и не подберет себе подходящую вакансию, величина будет в дальнейшем уменьшаться до 45 процентов. Бывают исключения, если человек ранее нигде не работал, то он будет получать минимальный размер денежного довольствия, умноженный на районный коэффициент. Величина этого пособия будет таковой в течение года. Стоит помнить, что существуют государственные минимумы и максимумы этой величины и даже когда по расчетам получается сумма пособий выше максимальной, гражданин ее все равно не получит.
↑Обязанности гражданина после регистрации
Постановка на учет в статусе безработного подразумевает под собой и ряд обязанностей, их гражданин должен выполнять. Государство платит пособия, а значит, для оправдания их начисления необходимо выполнять несколько необходимых действий. На протяжении дух месяцев после регистрации нужно в определенные дни установленные сотрудниками ЦЗН, приходить и ставить свою подпись в необходимых документах. Невыполнение установленных обязательств грозит серьезными последствиями. При систематическом пропуске посещения без уважительной причины пособия могут снизить или прекратить их выплату.
Сотрудники центра подбирают для вас вакансию наиболее подходящую и знакомят человека с нею. Согласиться или нет, решает только сам гражданин. При постоянном отказе от представляемой вакансии биржа труда имеет право прекратить на некоторое время выплату денежной компенсации по безработице.
Помимо усилий местного центра занятости важно еще и самим параллельно искать подходящую работу, денежные пособия по безработице лишь временный минимальный доход.
Документы для биржи труда после увольнения
5 (100%) 6 голосовnpfond.com
Биржа труда как встать какие нужны документы сколько платят Трудовое право
Главная Трудовое правоКачественный бланк поможет в преодолении незнания при изготовлении официального обращения. Это поможет сэкономить на найме адвоката. Сохраненные деньги для каждого полезны. Перед тем как использовать образец, как правило советуем внимательно посмотреть напечатенные в нем ссылки постановлений. В настоящем они могут потерять свою свежесть.
Увольнение для большинства работников является стрессом. Оставшись без средств, большинство соискателей обращается в госслужбу занятости. Данный орган является надежным посредником между работодателями и безработными. База вакансий данной службы является всероссийской, поэтому, при желании безработного, подходящая работа ему может быть предложена в ином городе.
Как встать на биржу труда
Для получения статуса безработного, позволяющего получить материальное пособие, необходимо в центр занятости подать документы (оригиналы):
Не могут встать на учет как безработные следующие лица:
Определение размера выплат
Пособие гражданину начисляется с даты получения статуса безработного. Его размер зависит от стажа работы, среднего заработка за последний рабочий квартал и причины увольнения. Гражданин вправе получать помощь в два этапа. Суть каждого заключается в предоставлении помощи на 12 месяцев в восемнадцатимесячный период. То есть не более 24 месяцев (исчисляется суммарно) за 3 года.
За первые 12 месяцев, если гражданин в последний год работал более 26 недель, пособие исчисляется так:
Во втором двенадцатимесячном периоде ежемесячная помощь будет эквивалентна минимальному размеру пособия, умноженному на районный коэффициент. Аналогичное пособие (на первом, втором этапах) будут получать следующие лица:
Детские биржи труда
Сегодня стали популярными детские (молодежные) биржи труда, где в роли соискателей выступают несовершеннолетние. Их привлекают на неквалифицированные работы (промоутеры, уборщики, грузчики). Законодательство не препятствует таким правоотношениям только при согласии родителей (лиц, заменяющих их). Самостоятельно выбирать работу могут подростки старше 16 лет.
Как стать на биржу труда?
Thinkstock
Увольнение - вещь неприятная. Особенно если это случилось не по твоему желанию, и запасных вариантов у тебя нет.
Конечно же, это можно рассмотреть, как возможность отдохнуть, расставить приоритеты, подумать о важных вещах, которые часто откладывались в долгий ящик из-за нехватки времени. Но при этом, сам понимаешь, - без денег никак.
Поэтому с этим обязательно надо что-то решать: как один из вариантов - стать на биржу труда.
Так поступают даже миллионеры. Например, в мае прошлого года бывший мер Ужгорода Сергей Ратушняк, состояние которого по оценкам экспертов составляет 1,5 млрд. грн. стал на учет в Центре занятости.
Как стать на биржу труда: "безработные" деньги
Став на биржу труда, ты сможешь заниматься поисками, а государство в это время будет платить тебе пособие по безработице.
Сколько будешь получать, зависит от многих факторов. В первую очередь, от официальной заработной платы, длительности трудового стажа, причин увольнения.
Например, если ты не был трудоустроен официально и работодатель не оплачивал страховку на случай безработицы, биржа сможет платить тебе по минимуму.
Минимальный размер пособия по безработице составляет 544 грн. а с учетом страхового стажа - 825 грн. по данным Госкомстата, средний размер пособия по безработице в Украине составил 917 грн.
СМОТРИ ТАКЖЕ: Видеорезюме: ищи работу креативно!
Узнай больше:
Важный момент: длительность выплаты пособия не может превышать 360 календарных дней на протяжении двух лет. Первые три месяца ты будешь получать всю сумму пособия, следующие три месяца уже 80% о, а ещё по истечении трех месяцев и до конца периода - 70%.
Как стать на биржу труда: правильное расставание
Способ расставания с работодателем также имеет большое значение. От него зависят сроки выплаты тебе пособия по безработице.
Если ты ушел с работы по собственному желанию, то вкус "безработных" денег сможешь почувствовать только через 90 дней после получения официального статуса безработного.
Если же в трудовой записано, что ты ушел с работы "по согласию сторон", то пособие сможешь начать получать через семь дней после регистрации в Центре занятости.
Если тебя сократили - через 30 дней, при этом дополнительно сразу при увольнении работодатель оплачивает одну среднемесячную заработную плату.
Как стать на биржу труда: перечень документов
Чтобы стать на биржу труда, нужен такой набор документов:
- копия и оригинал паспорта;
- копия и оригинал идентификационного кода;
- копия и оригинал документа об образовании;
- страховое свидетельство;
- справка о зарплате с последнего места работы.
В Центр занятости сдаются только копии. Но важно помнить, что оригиналы надо обязательно предъявлять для сверки информации. Такая процедура.
Как стать на биржу труда без прописки
С 26 октября 2011 года регистрация в Центре занятости осуществляется независимо от прописки. То есть, если ты живешь в Киеве, а прописан в Полтаве, ты можешь спокойно стать на биржу труда в одном из районов столицы.
Дает такое право Постановление КМУ № 1080 от 26.10.2011 года "О внесение изменений в Порядок регистрации, перерегистрации и ведения учета граждан, ищущих работу, и безработных".
Этот документ гласит, что гражданин может обратиться с заявлением о помощи в трудоустройстве или предоставлении (возобновлении) статуса безработного в центр занятости не по месту регистрации проживания, если он не зарегистрирован в других центрах занятости.
Как стать на биржу труда: права и обязанности
После того, как государство официально приняло тебя в ряды безработных, ты должен посещать Центр занятости четко в назначенное время, сообщать обо всех изменениях, связанных с переменой места жительства и трудоустройством.
Из-за неявки без уважительных причин тебя могут просто снять с учета. И ничего никому не докажешь.
Поскольку главная задача Центра занятости не платить тебе пособие, а помочь трудоустроить ся и зарабатывать самому, то через некоторое время биржа труда может предложить тебе подходящую работу.
Подходящей считается та работа, которая соответствует:
- профессиональной подготовке,
- условиям последнего места работы,
- состоянию здоровья,
- транспортной доступности рабочего места.
Ты имеешь право отказаться от предложения Центра занятости, но в случае если так поступишь дважды - лишишься статуса безработного.
Биржа труда: как встать, какие нужны документы, сколько платят
Раздел: Трудовое право |
Увольнение для большинства работников является стрессом. Оставшись без средств, большинство соискателей обращается в госслужбу занятости. Данный орган является надежным посредником между работодателями и безработными. База вакансий данной службы является всероссийской, поэтому, при желании безработного, подходящая работа ему может быть предложена в ином городе.
Как встать на биржу труда
Для получения статуса безработного, позволяющего получить материальное пособие, необходимо в центр занятости подать документы (оригиналы):
Не могут встать на учет как безработные следующие лица:
Определение размера выплат
Пособие гражданину начисляется с даты получения статуса безработного. Его размер зависит от стажа работы, среднего заработка за последний рабочий квартал и причины увольнения. Гражданин вправе получать помощь в два этапа. Суть каждого заключается в предоставлении помощи на 12 месяцев в восемнадцатимесячный период. То есть не более 24 месяцев (исчисляется суммарно) за 3 года.
За первые 12 месяцев, если гражданин в последний год работал более 26 недель, пособие исчисляется так:
Во втором двенадцатимесячном периоде ежемесячная помощь будет эквивалентна минимальному размеру пособия, умноженному на районный коэффициент. Аналогичное пособие (на первом, втором этапах) будут получать следующие лица:
Детские биржи труда
Сегодня стали популярными детские (молодежные) биржи труда, где в роли соискателей выступают несовершеннолетние. Их привлекают на неквалифицированные работы (промоутеры, уборщики, грузчики). Законодательство не препятствует таким правоотношениям только при согласии родителей (лиц, заменяющих их). Самостоятельно выбирать работу могут подростки старше 16 лет.
Какие нужны документы для биржи труда? Справка для биржи труда. Встать на учет на биржу труда
Россия, как практически все страны в современном мире, живет в условиях рыночной экономики с действующими принципами свободной занятости. Экономический кризис, повлекший ликвидацию многих нерентабельных или убыточных производств и предприятий, усилил разрыв между предложением рабочей силы и спросом на нее. Возникшие проблемы рынка труда сегодня особенно актуальны. В системе его регулирования биржа труда занимает особое место, обеспечивая защиту и интересы наиболее уязвимых представителей общества – безработных.
История возникновения биржи труда
Первые подобные учреждения в России создавались при городских управах крупнейших промышленных городов в начале прошлого века для упорядочения активной миграции населения при возникновении больших строительств. Например, прокладка рельсового пути и последующее строительство Обского моста в 1893-1896 годах вызвали к жизни новые поселения и спровоцировали рост переселенческого движения населяющих окрестные села крестьян, прибывающих на стройку в большом количестве. Подобная миграция населения вызывала немалые проблемы с трудоустройством и жизнеобеспечением. Для решения этих вопросов создавались первые переселенческие пункты, затем - в 1915-1917 годах – биржи труда на паритетных началах.
В послереволюционной России проблемы труда и трудоустройства рассматривались руководством страны как одна из важнейших задач, требующая немедленного решения. В результате был создан Наркомат труда с разветвленной сетью местных органов, призванных регулировать рынок и условия труда, содействовать разрешению конфликтов между трудящимися и работодателями, осуществлять статистику путем создания бирж труда, тождественным современным центрам занятости населения. Впрочем, в октябре 1930 года биржи труда в Советском Союзе были упразднены постановлением Наркомата труда в связи с превышающим предложение спросом на рабочую силу.
Крушение СССР и вступление современной России в рыночные отношения потребовали иного подхода к защите прав потерявших работу граждан, чем и было обосновано принятие закона "О занятости населения в РФ" в апреле 1991 года, основное предназначение которого в регулировании деятельности центров занятости и обеспечении помощи при поиске работы. Итак, определим порядок действий и перечень документов, необходимых для того, чтобы встать на учет на биржу труда.
Кому присваивают статус безработного?
Подтверждением такого статуса является регистрация в Центре занятости не позже 11 дней со дня предоставления документальных подтверждений временной бездеятельности. Признается безработным гражданин:
• имеющий трудоспособный возраст;
• с отсутствием работы и заработка;
• зарегистрированный в службе занятости для поиска работы;
• находящийся в поисках работы и способный к ней приступить.
Кто не может быть признан безработным?
Существуют определенные категории лиц, для которых постановка на биржу труда невозможна по следующим причинам:
• не достигли 16-летнего возраста;
• являются пенсионерами по старости, выслуге лет, включая досрочное назначение;
• в течение 10-ти дневного срока с момента регистрации в Центре занятости отказались от двух предложений постоянной или временной работы;
• в течение 10-тидневного срока со дня регистрации ранее не работающие и не имеющие профессии отказались от двух предложенных вариантов профессиональной подготовки или работы;
• представили документы для регистрации, содержащие недостоверные сведения;
• в течение 10-тидневного срока со дня регистрации без уважительных причин не явились к инспектору Центра для ознакомления с имеющимися вакансиями.
Документы для постановки на учет
Для регистрации в статусе безработного следует предъявить документы для биржи труда:
• паспорт;
• трудовую книжку или ее дубликат;
• документ об имеющемся образовании, подтверждающем профессиональную квалификацию – диплом, свидетельство, аттестат и др.;
• справка от работодателя с последнего места работы о среднемесячном заработке за 3 месяца.
Особенности в предоставлении документов разных категорий соискателей
Существуют некоторые дополнения к перечню необходимых для постановки на учет документов:
• соискатели, уволенные из органов внутренних дел или с военной службы, обязаны предъявить военный билет и выписку из приказа об увольнении;
• участники организаций (учредители) должны предъявить документы о ликвидации компании или выходе из состава собственников, а также соответствующее подтверждение в изменении статуса предприятия из ИФНС и Росреестра;
• наемные сотрудники ПБОЮЛ - подписанный обеими сторонами трудовой договор с подтверждением уплаты страховых взносов во внебюджетные фонды;
• граждане других государств - вид на жительство;
• обучающиеся на вечерней или заочной форме представляют справку образовательного учреждения, обновляемую дважды в год;
• вынужденные переселенцы обязаны подтвердить свой статус предъявлением соответствующего удостоверения с регистрацией по месту пребывания.
Если соискатель ищет работу впервые, то документы, необходимые для биржи труда ограничиваются паспортом и подтверждением полученного образования.
Привилегии гражданам, уволенным по сокращению штата
Определившись с тем, какие нужны документы для биржи труда, обратим внимание на соискателей, уволенных в связи с сокращением штатов. Зарегистрировавшись в течение 14 дней с момента увольнения, они имеют право на получение выходного пособия от бывшего работодателя в размере одного или двух среднемесячных заработков, если в течение 10-тидневного срока с момента регистрации трудоустройства не произошло. Разница в выплатах такого характера обусловлена политикой компании последнего работодателя. Иногда организации устанавливают принятые Коллективным договором льготы сокращенным работникам и, при условии своевременной постановки на учет, осуществляют оплату дополнительного выходного пособия в размере двух среднемесячных зарплат вместо одного.
Справка для биржи труда
Разбираясь с тем, какие нужны документы для биржи труда, нельзя не отметить особую роль справки о размере среднемесячной заработной платы. В разных регионах России подобные справки выполняются на разных бланках. Иногда службами занятости разрабатываются специальные бланки этого документа. Поэтому целесообразно перед сбором документов проконсультироваться о том, какие нужны документы для биржи труда, в частности, о форме этой справки, и, если подобный бланк является необходимым условием приема документов, затребовать его и предоставить работодателя для заполнения.
Размеры пособия
Наиболее животрепещущим вопросом для безработных является не только возможность встать на учет на биржу труда, но и размер выплачиваемого пособия.
Период и размер выплаты пособия определяются исходя из рабочего стажа соискателя, основания для его увольнения и предшествующих условий труда. Законодательно установленные размеры пособия составляют:
• 75% от размера заработка, указанного в справке, выплачиваются первые 3 месяца;
• 60% - следующие 4 месяца;
• 45% - оставшиеся месяцы, не превышая максимальный уровень (4900 рублей) и не ниже минимального размера пособия (850 рублей). Установленные Правительством РФ минимальный и максимальный размеры пособия применяются с 2010 года и пока индексации не подлежали.
Соискателям, впервые занятым поиском работы, уволенным за виновные действия и неработающим длительное время, выплачивают минимальный размер пособия.
Период выплаты пособия составляет 12 месяцев. При невозможности устройства на работу в течение этого периода соискатель имеет право на продление срока поиска работы с получением финансовой поддержки от службы занятости. Максимальный срок выплаты пособия не превышает 24 месяца.
Конечно, потеря работы – тяжелый момент в жизни, но он же может стать и переломным. Выяснив, какие нужны документы для биржи труда, предъявив их и зарегистрировавшись, нельзя стоять на месте, надо идти дальше, изыскивая в себе новые резервы. Можно пройти переобучение или открыть собственный бизнес, для этого на бирже труда созданы все условия.
Источники:mosadvokat.org, mport.ua, fb.ru
Следующие статьи:
bfmac.com
